????六年前,，韜?；輴偠聲飨?、首席執(zhí)行官何立杰（John Haley）來過中國,。當(dāng)時他就提出，中國人口結(jié)構(gòu)中老齡人口將在數(shù)年內(nèi)大幅提升,，將帶來一個“年老的中國”,。彼時，老齡化還不是一個家喻戶曉的名詞,。

????而今,，老齡化、人口紅利研究已成一門顯學(xué),。根據(jù)2010年的調(diào)查,，中國60歲以上人口已經(jīng)占總?cè)丝诘?3.26%，65歲以上人口占8.87%,。老齡化的到來意味著勞動力人口規(guī)模的減少,，更意味著人口紅利的終結(jié)，這使得中國切實感到了未來幾年的問題,。

????“2020年將是中國勞動力市場的轉(zhuǎn)折點,，意味著勞動力供大于求狀況的終結(jié)?！彼J(rèn)為,。與之對應(yīng)，官方的《中國老齡事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》顯示,，“十二五”時期,，中國將出現(xiàn)第一個老年人口增長高峰，60歲以上老年人將由1.78億增加到2.21億,，老年人口比重將由13.3%增加到16%,。

????老齡化意味著中國勞動人口的減少，人口紅利的結(jié)束,。但何立杰比較樂觀,，他認(rèn)為不必恐慌。

????首先,，中國勞動力存在一定的資源浪費情況,，應(yīng)充分把這部分人的勞動能力利用起來。60~65歲的人只要身體狀況不錯,，其實仍可以繼續(xù)工作,，2010年這個年齡段人數(shù)有5,500萬，到2020年達到7,500萬,。另外,，中國有8,300萬殘疾人，他們其實也可以勝任某類工作,，同樣可以起到解決勞動力人口不足,、維持人口紅利的作用,。

????國外也是這樣做的，延長退休年齡被看成應(yīng)對人口老齡化的重要措施,。比如日本,，近年來修改了《雇傭保險法》，放寬了非正式員工加入雇傭保險的條件,，將雇傭保險的適用對象由以前的“每周工作20小時以上，可能工作6個月以上”的人擴大到“每周工作20小時以上,，可能工作31天以上”的人,。

????其次，讓更多婦女參與工作,，開發(fā)“在家工作”,、“調(diào)整工作時間”的可能性，更多地招聘兼職學(xué)生,，也能緩解勞動力短缺的壓力,。

????不過，當(dāng)去年9月上海開始探索柔性退休時,，國內(nèi)卻有一大批反對之聲出現(xiàn),。何立杰認(rèn)為，美國1983年頒布的延遲退休法案（法定退休年齡從65歲推遲到68歲）也是用了十幾年才正式實施,?！坝^念的改變是逐漸的?！焙瘟⒔苷J(rèn)為,，再過10年需要延遲退休年齡的人目前只有50歲，還有時間可以等待觀念的改變,。