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CEO收獲的最佳建議

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《財(cái)富》(中文版) 2015-12-02
每當(dāng)?shù)搅舜嗳?、無力時(shí),,這些建議都會指引著領(lǐng)導(dǎo)者們奮勇前行。

顧純元,ABB 集團(tuán)中國區(qū)總裁

“從平臺型的職位開始”

有一位智者曾經(jīng)給我一條很好的建議,。他指出:如果你想到一家大的企業(yè)發(fā)展,首先自己要有一個(gè)平臺,在這個(gè)平臺上把工作做好,,之后就會很順,。“那這個(gè)平臺是什么呢,?”我繼續(xù)問道,。他說:“在一家大的企業(yè),有兩個(gè)職位是平臺:一個(gè)是銷售,,一個(gè)是研發(fā),。”他接下來解釋說,,在這兩個(gè)平臺職位上,,如果要做好就必然要跟公司的各個(gè)部門打交道。銷售方面要關(guān)心工廠和生產(chǎn),,要給研發(fā)反饋,,要與財(cái)務(wù)等部門跟進(jìn)溝通。研發(fā)也是一樣,。我覺得這條建議對我?guī)椭艽?,為我自己的工作也開拓了思路,即研發(fā)時(shí)不僅囿于思考研發(fā),,要破除自己的責(zé)任邊界,,看的問題更高一些。

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