樂視實行四天半工作制,！周三休息半天
2023-01-04 08:30
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1月3日,，樂視又來搞事情了。員工過著“神仙日子”的樂視,，新年再次推出大福利！樂視CEO張巍簽發(fā)了《2023致全體員工的一封信》,，宣布2023年1月1日起,，執(zhí)行每周四天半工作制。每周三彈性工作半天,，考勤時間調(diào)整為連續(xù)的5小時,，比如：上午10點至下午15點。 | 相關(guān)閱讀（科技每日推送）
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石景山辛芷蕾
知名音樂劇觀眾
樂視之前因為現(xiàn)存員工過著神仙日子而上熱搜,，這次率先實行四天半工作制更是羨煞旁人,。但是,，如果指望著國內(nèi)其他公司效仿，短期內(nèi)恐怕不可能了,。
因為樂視的盈利,，依靠的是IP知識產(chǎn)權(quán)，而不是壓榨員工創(chuàng)造新價值,。因此即便少一些工時,，也不會影響公司的盈利能力。而其他公司大多都還有“世俗欲望”,，希望員工加班加點給公司創(chuàng)造更多收益，四天半工作制恐怕還很遠,。
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周萍
思考讓我們成為不一樣！
四天半工作制,，周三休息半天,，聽起來這樣的公司很誘人，也很有創(chuàng)新,，大家都羨慕不已,。
我想我更感興趣的是,，在這樣的考勤體制下,，樂視是如何做團隊目標(biāo)管理的，相信不管考勤怎么改,，都不會動搖團隊要達到的目標(biāo)的,，也就意味著,，樂視在挑戰(zhàn)怎么樣用更短的時間完成目標(biāo)。
為什么是四天半,？為什么是周三休息半天,？
之前5天的工作制是怎么定的？
工作制的時間到底對團隊工作產(chǎn)生怎么樣的影響,？
到底是什么才會影響團隊目標(biāo)的達成,？
等待我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>
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