前兩天還看到一個報道，說是博士交警,，在交通肇事車輛事故鑒定檢測中做出了突出成績,。有一句話說的好，360行,，行行出狀元,。上海交大保衛(wèi)處招碩士管培生，也是同樣的道理,，似乎不值得見外,。

過去也有過博士考普通公務(wù)員做城管等等類似的新聞。人們總是拿一些社會工作,，和高學(xué)歷的巨大反差,，來審視就業(yè),。這里盡管有高能低就的情況,，但同樣也有對一些工作，我們還停留在固有的認知層面,，缺乏更深度的工作理解,。其實很多社會工作看上去都是很平常的,，甚至用不到高學(xué)歷，初高中都能適用,。但實際上確實如此嗎,？隨著高科技，人工智能的發(fā)展,，很多看似平常的社會工作,，往往需要下決心肯鉆研，真正的愛崗敬業(yè),，才能讓工作從浮于表面到深入本質(zhì),，不僅本人能體現(xiàn)出工作價值，也會為改善社會服務(wù)建功立業(yè),。當(dāng)我們在認為學(xué)歷高,，更應(yīng)該干大事的時候，要想想我們是否真正的把一些平常的事做出價值來,，這可能是更重要的,。

所以在我看來，任何一個工作做好都不簡單,。就拿校園保衛(wèi)來說,，校園中經(jīng)常會發(fā)生一些車輛撞人事件，這是不是應(yīng)該歸入校園管理,？包括校園的食堂,，住宿等等安全，所以校園的秩序,、保衛(wèi)事情絕對不小,，僅僅是一個保衛(wèi)，都不是簡單的走走看看,。什么事情上升到管理的層面,，都需要知識、能力,，并且值得下功夫做好,。

這是一個勤工儉學(xué)項目嗎。如果正常招聘這個都沒有達到最低工資標(biāo)準(zhǔn)