俞敏洪曾經(jīng)在一個(gè)演講中說(shuō)過(guò)不允許機(jī)構(gòu)里出現(xiàn)明星講師，他可以復(fù)制無(wú)數(shù)個(gè),，而且后來(lái)也做到了,。董宇輝剛火的時(shí)候，他也曾說(shuō)過(guò)新東方里面有1000個(gè)董宇輝,。但一年多了還沒(méi)出來(lái)第二個(gè)董宇輝,，所以他勢(shì)必會(huì)壓制董（哪怕是潛意識(shí)的），這兩天的這些爆發(fā)點(diǎn)只不過(guò)是由此導(dǎo)致的結(jié)果,。

如果說(shuō)東方甄選已經(jīng)算一個(gè)成功的直播電商公司,，那么俞以及孫東旭看起來(lái)都還不明白直播電商就是需要董宇輝這樣的明星,，而董能成為這樣的明星絕不僅僅是因?yàn)楣舅峁┑钠脚_(tái)。即便如此,，董也一直在表達(dá)對(duì)俞和孫的知遇之恩以及對(duì)公司的忠誠(chéng)之心,，對(duì)粉絲也是一再表示讓他們理性消費(fèi)以及不要言論過(guò)激，可粉絲就是喜歡他他有什么錯(cuò),？其實(shí)他的粉絲可以說(shuō)絕大部分是喜歡他個(gè)人而不是東方甄選這家公司,，而孫對(duì)此顯然有誤解所以才會(huì)一再教訓(xùn)粉絲，包括這次一臉嚴(yán)肅的10分鐘“宣講”,，引發(fā)粉絲的強(qiáng)烈反彈,，賬號(hào)粉絲數(shù)量一下減少幾萬(wàn)，公司股價(jià)也大跌,。

歸根到底,，從公司的角度，在吃盡所謂“飯圈”文化的紅利后又反過(guò)來(lái)批判這種文化以及批評(píng)粉絲（也就是公司的衣食父母）,，這在邏輯上根本說(shuō)不通,。再進(jìn)一步說(shuō)，俞對(duì)直播電商的認(rèn)識(shí)如果還停留在教培公司的時(shí)代,，東方甄選就只會(huì)風(fēng)波不斷,，董宇輝再善良再有格局也不可能無(wú)限承受壓力，這不是孫東旭所謂幾千萬(wàn)年薪能解決的問(wèn)題,。

宇輝做的挺好了,，很懂得藏鋒了，小孫就不要再去壓鋒了,，徒惹風(fēng)波,，賞罰要分明之外，CEO的人格魅力也很重要,，沒(méi)有人不喜歡殺伐果斷護(hù)犢心切的首腦 何況深得丈母娘們獨(dú)寵的宇輝啊 小孫要搞清楚內(nèi)部的制度管理跟外部的情緒梳理 不然下一個(gè)20億還是會(huì)灰飛煙滅的

董宇輝被宣傳地過(guò)于優(yōu)秀,，在收獲眾多狂熱的“丈母娘”粉絲的同時(shí)也給他埋下了大雷,。人設(shè)一旦立高了,，就難免陰溝里翻船。在這點(diǎn)上前車(chē)之鑒不少,，譬如,，薇婭和李佳琪這兩位前輩從云端掉下來(lái)就是這種情況。而董宇輝不過(guò)是重復(fù)了他們昨天的故事,。

事實(shí)上,，稍微理性點(diǎn)的人都不會(huì)認(rèn)為董宇輝即能一邊寫(xiě)大量的稿子，另一邊又能在臺(tái)前長(zhǎng)時(shí)間主播帶貨,，畢竟每個(gè)人的時(shí)間和精力都是有限的,。而董宇輝對(duì)于東方甄選而言最重要的價(jià)值是好好做個(gè)完美的主播,，至于幕后的一些瑣事需要團(tuán)隊(duì)來(lái)為他服務(wù)。這就好比是演員和編劇的關(guān)系,，編劇負(fù)責(zé)內(nèi)容輸出,，而演員負(fù)責(zé)讓角色深入人心。

這么看來(lái),，董宇輝也沒(méi)什么大錯(cuò),。如果一定要說(shuō)有什么錯(cuò)的話(huà)，主要還是團(tuán)隊(duì)在包裝他的過(guò)程中把“丈母娘”們的期待迎合得太好,，以至于她們很難接受一個(gè)并不完美的董宇輝,。