年終歲尾,，企業(yè)布署新的一年戰(zhàn)略,，進(jìn)行人力資源調(diào)整，人員進(jìn)出本是正常,。甚至近年來(lái)一些頭部大廠降本增效,，紛紛進(jìn)入裁員模式，已是見怪不怪。但Lazada年初引發(fā)的裁員大地震,，還是不免讓人感到震驚,。

Lazada成立于2012年，一度是東南亞電商霸主,。Lazada自2016年被阿里收購(gòu)以來(lái),，阿里已對(duì)Lazada進(jìn)行多次注資，累計(jì)注資金額已超74億美元,，其中,，2017年、2018年分別向Lazada注資10億美元和20億美元,；2022年,，阿里分三次向Lazada注資共計(jì)16億美元；2023年,，阿里向Lazada注資總額已超18億美元,。頻繁注資可見阿里看好Lazada和東南亞電商市場(chǎng)前景。

然而年初Lazada近20%的員工將被裁離開,，這也是Lazada自2016年被阿里收購(gòu)后首次進(jìn)行裁員,。近年來(lái)，東南亞的電商銷售高速增長(zhǎng),。同時(shí)也有來(lái)自東南亞巨頭Shopee,，以及tiktok的白熱化競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于Lazada,，阿里除了砸錢外,，恐怕也需進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整，這樣也就對(duì)這一波大裁員不難理解,。