新榮耀進(jìn)入人員整合階段,，現(xiàn)金補(bǔ)償最高可拿N+5
2020-12-03 10:30
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12月3日，知情人士透露,，新榮耀公司的人員整合已陸續(xù)開始,，不出意外,，本月底將完成所有人員的新勞動合同簽署。新勞動合同生效日為2021年1月1日,，合同期為四年,。
據(jù)悉，公司給予所有加入新榮耀員工的簽約費是N+1,，在此基礎(chǔ)上,，另提供二選一的補(bǔ)償方案?！皟煞N補(bǔ)償方案主要是4個月工資或購買公司一定數(shù)額的ESPO（虛擬股分紅）,，兩個二選一?！?a style="color:#b6b6be;white-space: nowrap;" class="article-link" id="newSpecialLink" target="_blank" rel="noopener" data-find-id="732"> | 相關(guān)閱讀（騰訊新聞）
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哆啦兄
別讓過去的錯誤影響你的未來
收購和整合作為公司經(jīng)營結(jié)構(gòu)變動的一種形式,，很多時候都會帶來人員上的裁減。新榮耀看樣子也是這樣,，應(yīng)該會裁掉不少人員,。不過N+5的補(bǔ)償比起勞動法里規(guī)定的N+1來說，還是優(yōu)厚了不少,，對于很多員工來講不一定是件壞事,。
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白日夢想家
要什么自行車
目前看來，華為出售榮耀已經(jīng)是板上釘釘?shù)氖聦?，華為對于員工的賠償金也給得相當(dāng)公道,。華為出售榮耀，主要是為了緩解眼下的“無芯困境”,。據(jù)估計榮耀一年占華為全球總出貨量的26%,，出售榮耀可以為華為節(jié)省約1/3的芯片，使華為能得以延長華為手機(jī)品牌在市場中的存在和影響力,，以換取非市場因素的改善,。此外，出售榮耀將使華為能獲得約1000億人民幣的資產(chǎn),，這對于華為來說會有更充足的資金儲備應(yīng)對各種挑戰(zhàn),，包括消費者業(yè)務(wù)營收和利潤的下滑。
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