馬斯克是個好HR
2021-02-28 22:00
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馬斯克的神奇之處則在于,在他創(chuàng)業(yè)屢戰(zhàn)屢勝的背后,,他總能找到一群天才同事,,將他們的能力發(fā)揮到極致,。馬斯克多次強調(diào)過自己招人不看學(xué)歷,只在乎能力,;身體卻很誠實,,只招精英中的精英。 | 相關(guān)閱讀(創(chuàng)事記)
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東木
執(zhí)大象 天下往
中國有句古話:千軍易得,,一將難求,。古有劉備三顧茅廬請臥龍,今有馬云阿里巴巴十八羅漢,。浩浩湯湯的歷史,,我們記住了歷史事件,但讓其鮮活起來的是推動歷史發(fā)展的人物,。無論中外,,對人才的渴求一直是成大事的領(lǐng)導(dǎo)者的共性,因為大家都知道推動公司發(fā)展的并不是工廠里的機器和圖紙,,而是背后的人,。
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馬斯克用人標準里的第一性原理并非其發(fā)明,最早由2000多年前的亞里士多德提出,,他對“第一性原理”是這樣表述的:“在每一系統(tǒng)的探索中,,存在第一原理,,是一個最基本的命題或假設(shè),不能被省略或刪除,,也不能被違反,。” 這是一種哲學(xué)思維,,在我們生活中也常見,。舉個最典型例子“歐幾里得幾何學(xué)公設(shè)”:任意兩個點可以通過一條直線連接。
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我對第一性原理的理解,,簡單說就是透過表象,,找到那個最本質(zhì)的問題,即透過現(xiàn)象看本質(zhì),?;蛘哒f運用常識和直覺去評判事務(wù)和人才。就好像,,當別人都在說諸葛亮只是“山野村夫”時,,劉備知道臥龍先生不簡單。所以,,“世有伯樂,,然后有千里馬,千里馬常有,,而伯樂不常有”,,能夠成為稱職的HR,發(fā)現(xiàn)并留住人才,,也是像馬斯克這樣行業(yè)領(lǐng)軍人物成功的要訣,。