-
人大法工委叫?！斑B坐”,，憲法常識必須捍衛(wèi)
精選 2023-12-28 01:30“涉罪人員近親屬多項權利進行限制,，違背罪責自負原則，不符合憲法第二章關于‘公民的基本權利和義務’規(guī)定的原則和精神,?！比珖舜蟪Ｎ瘯üの瘜Α斑B坐”亮出了鮮明態(tài)度——違反憲法原則。...
-
中國正立法應對廣場舞噪聲擾民
精選 2021-12-17 11:30噪聲污染防治法草案二審稿擬于下周提請全國人大常委會審議,。全國人大常委會法工委發(fā)言人岳仲明17日在北京說,，對近年來群眾反映較多的廣場舞噪聲擾民、機動車轟鳴“炸街”擾民等問題，草案作了有針對性的規(guī)定,。違反規(guī)定拒不改正的,，給予警告，對個人可以處二百元以上一千元以下的罰款,，對單位可以處二千元以上二萬元以下的...
-
全國政協(xié)委員建議增加反家暴公益訴訟條款
精選 2022-03-01 09:00今年全國兩會即將召開,，全國政協(xié)委員彭靜建議，全國人大常委會法工委在組織婦女權益保障法等相關法律修訂時增加反家庭暴力公益訴訟條款,，增強婦女權益司法保障力度和效果,。此外，應擴大公益訴訟主體資格,，明確檢察機關的主導作用等,。彭靜認為，“家庭暴力不是‘家務事’,，需要公權力及時介入和有效干預,。” ...
-
媒體：全面禁放煙花爆竹,，是時候終結了
精選 2023-12-29 03:0012月26日，全國人大常委會法工委傳出聲音：“有關地方性法規(guī)關于全面禁止銷售,、燃放煙花爆竹的規(guī)定,，與大氣污染防治法和煙花爆竹安全管理條例的有關規(guī)定不一致;關于全面禁售、禁燃的問題,，認識上有分歧,，實踐中也較難執(zhí)行，應當按照上位法規(guī)定的精神予以修改,。經(jīng)溝通,，制定機關已同意對相關規(guī)定盡快作出修改?！?頂端...
-
同人大會異軍突起
Peter Suciu 2012-08-07 07:44如果你急不可耐地要欣賞比爾博?巴金斯的歷險旅程，不想等到圣誕假期,，玩具公司樂高（LEGO）可以讓你先睹為快,，一瞥即將推出的搭賣玩具。在根據(jù)J.R.R.托爾金的同名小說《霍比特人》（The Hobbit）改編的電影上映之前,，多家公司就試圖利用中土世界（Middle Earth）來大賺一筆,，樂高只是其中...
-
5大科技巨頭接班人大猜想
MICHAL LEV-RAM 2012-10-19 08:06英特爾英特爾公司（Intel）的馬宏升計劃在2013年退休的消息，引發(fā)了外界對公司首席執(zhí)行官保羅?歐德寧接班人的猜測,。馬宏升已在英特爾工作了30年,，極具個人魅力，無疑是歐德寧的頭號接班人。2010年,，他罹患嚴重中風,，經(jīng)過治療后重回工作崗位，負責價值80億美元的中國業(yè)務,。56歲的馬宏升離職之后將時間用...
-
全國人大擬授權上海市人大制定浦東新區(qū)法規(guī)
精選 2021-06-08 02:43為建立完善與支持浦東大膽試,、大膽闖、自主改相適應的法治保障體系,，推動浦東新區(qū)高水平改革開放,，打造社會主義現(xiàn)代化建設引領區(qū)，全國人大常委會擬授權上海市人民代表大會及其常務委員會制定浦東新區(qū)法規(guī),，在浦東新區(qū)實施,。...
-
高盛歷任掌門人大閱兵
Katie Benner 2012-02-25 12:34高盛CEO今夏將離職？高盛未來掌門人呼之欲出據(jù)稱高盛（Goldman Sachs）首席執(zhí)行官勞埃德?布蘭克費恩最早可能于今夏離任,，近日此類傳言甚囂塵上,。布蘭克費恩是少數(shù)幾個在金融危機之后仍成功留任的大銀行首席執(zhí)行官之一，但很多公司治理專家認為,，變更掌門人非常有助于美國大型金融機構修復它們的聲譽,。消息...
-
高盛歷任掌門人大閱兵
Katie Benner 2012-02-25 12:34高盛CEO今夏將離職？高盛未來掌門人呼之欲出據(jù)稱高盛（Goldman Sachs）首席執(zhí)行官勞埃德?布蘭克費恩最早可能于今夏離任,，近日此類傳言甚囂塵上,。布蘭克費恩是少數(shù)幾個在金融危機之后仍成功留任的大銀行首席執(zhí)行官之一，但很多公司治理專家認為,，變更掌門人非常有助于美國大型金融機構修復它們的聲譽,。消息...
-
如何再造美國技術工人大軍
Elizabeth G. Olson 2011-07-04 10:586月13日，美國總統(tǒng)奧巴馬參觀了北卡羅來納州達勒姆市的照明設備制造商克里公司（Cree, Inc）,，參觀結束后,，奧巴馬總統(tǒng)就經(jīng)濟問題發(fā)表了演講。之前,，美國的中學幾乎都設有機械車間,，學生可以在這里學到基本的機械知識，這為初級制造業(yè)崗位的人才培養(yǎng)打下了基礎,。而現(xiàn)在,，制造商們紛紛抱怨，求職者通常并不具備這...
