-
有工作卻沒收入,,美國“無薪休假”員工因疫情急劇增加
為了應對新型冠狀病毒疫情和相關(guān)封城措施造成的經(jīng)濟損失,,許多公司繼續(xù)裁員,周一,,美國就業(yè)方面又傳出了更多壞消息,。梅西百貨宣布其13萬名員工中的大多數(shù)將開始無薪休假。消息一出,,便成為一個大新聞,。該百貨公司巨頭旗下還包括布魯明戴爾百貨店和美妝品牌Bluemercury等。該公司表示,,自3月18日所有門店全...
-
W. W. Grainger
排名:100 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大,?W. W. Grainger是一家配送中心運營商,通過大量培訓,、利潤分紅和福利優(yōu)勢,,建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,222網(wǎng)址:www.grainger.com ...
-
最適宜工作的20家科技公司
世界上最好的科技企業(yè)絕不缺乏福利——免費食品,、按摩,、內(nèi)部醫(yī)療中心。在這個行業(yè),,薪水豐厚,,獎金讓人眼紅的工作機會比比皆是。全球性雇主研究機構(gòu)Great Place to Work旗下工作環(huán)境點評網(wǎng)站Great Rated!的文化專家們,,通過研究找出了硅谷內(nèi)外一些最好的企業(yè),。以下這20家公司是最吸引并且...
-
Y世代女性如何縮小收入差距
我的一位朋友最近和我談起了她的一位男同事,這位男同事比她晚一個月入職,?!八蛩阍诿魈炜冃Э己藭r提出加薪10,000美元的要求,”她抱怨道,?!拔艺娌荒芟嘈潘麜@么做。我想不到他到這里剛7個月就要求加薪,?!鄙现芏峭耆眨‥qual Pay Day),,這凸顯了一個事實,2013年女性仍需付出更大的努力才...
-
Robert W. Baird
排名:14 (去年排名:11)是什么使這家公司如此偉大,?這是一家投資顧問公司,,員工盛贊公司以誠信為本?!拔以诙嗉夜救温?,”一位經(jīng)理說,“Baird擁有業(yè)內(nèi)最勤奮,、最誠實,、最講道德的員工?!?009年營業(yè)收入(百萬美元):718網(wǎng)址:www.rwbaird.com...
-
全球最適宜工作的25家公司
1. SAS:CEO咖啡座談會聽民意總部所在地:美國北卡羅來納州卡瑞市2011年收入:27億美元2011年排名:2今年,,軟件公司SAS從去年的第2位上升到首位。是什么讓這家公司成為年度最卓越雇主呢,?很重要的一點就是,,公司領(lǐng)導人非常平易近人。公司CEO吉姆·古德奈特每個月都會舉行“咖啡座談會”,。它是一...
-
休假就得不插電
我這會兒正在瘋狂地趕稿,,討論休假的好處,目的是能夠休假一周,,帶家人一起外出,。所以,這究竟是個諷刺,,還是給我應得的懲罰,?我是一名記者,關(guān)注職場話題已經(jīng)十多年了,。我讀到過無數(shù)的研究文章,,都說離開辦公室待一段時間能提高創(chuàng)造力、精力和效率,。但是,,和大多數(shù)職場人一樣,我發(fā)現(xiàn)要完全放下工作(將上述研究付諸實踐)...
-
跳槽馬如何爭取起薪大升級
親愛的安妮:我讀過你寫的關(guān)于如何要求加薪的文章,,但假如有另外一家你一直非常期待的公司給你發(fā)來了工作邀請,,但他們給的工資達不到你所期望的水平,你該怎么辦,?我所在的是一個高度專業(yè)的營銷領(lǐng)域,,我是其中一名經(jīng)驗豐富的管理人員。我調(diào)查了同一個城市不同公司類似職位的工資水平,,結(jié)果發(fā)現(xiàn),,(可能的)新雇主給出的工資...
-
工作不堪重負,?學學華爾街之王怎么度假
今年夏天只剩下幾周了,,我跟往常一樣在辦公室忙工作,,一邊為夏季休假做準備。我準備去海灘休息兩周,,感覺真的很有必要:今年忙了大半年,,秋天只會更忙。唉,,就可憐可憐我吧,,去年為了趕稿寫書一天假都沒放。所以今年休假我特別興奮,。我在學習提高效率,,收集了不少妙招、訣竅和策略想把工作做得更好,。今年我比以往更看重休假...
-
2007年度美國卓越雇主之Robert W. Baird
公司Robert W. Baird排名39去年名次38總部所在地Milwaukee在美國的機構(gòu)數(shù)量74網(wǎng)址www.rwbaird.com員工數(shù)量(美國)2,093員工數(shù)量(美國以外)79少數(shù)族裔員工百分比6%女性員工百分比44%工作崗位增長率0新增崗位數(shù)量(1年內(nèi))3應聘人數(shù)17,344人員流動率8...
時間:
作者:
關(guān)鍵詞: