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烏總統(tǒng)辦公室回應(yīng):絕對(duì)沒(méi)有參與對(duì)“北溪”的襲擊
《紐約時(shí)報(bào)》3月7日發(fā)布文章稱,,“北溪”天然氣管道爆炸事件是由某個(gè)親烏克蘭的團(tuán)體所為。同一天,,德國(guó)多家媒體透露,,根據(jù)德國(guó)有關(guān)部門(mén)的調(diào)查,盡管目前還沒(méi)有證據(jù)顯示到底是誰(shuí)造成了破壞,,但有線索指向?yàn)蹩颂m,。對(duì)此,烏克蘭總統(tǒng)辦公室主任顧問(wèn)波多利亞克當(dāng)天回應(yīng)稱,,烏克蘭絕對(duì)沒(méi)有參與對(duì)“北溪”天然氣管道的襲擊,。烏方...
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堅(jiān)持讓員工回辦公室,因?yàn)閹?kù)克有“心理盲點(diǎn)”,?
圖片來(lái)源:Luis Alvarez—Getty Images以色列一份最新報(bào)告顯示,,新冠疫苗對(duì)德?tīng)査兎N病毒的有效性僅為39%,在此背景之下,,重返辦公室辦公絕非明智選擇,。對(duì)于其中風(fēng)險(xiǎn),我們務(wù)必要有清醒意識(shí):未來(lái)數(shù)月,,德?tīng)査±A(yù)計(jì)將大幅增加,。事實(shí)上,美國(guó)疾病控制與預(yù)防中心(CDC)正考慮要求接種過(guò)疫...
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領(lǐng)導(dǎo)為什么一定要員工回辦公室坐班,?
蘋(píng)果公司首席執(zhí)行官蒂姆?庫(kù)克。圖片來(lái)源:GRAEME JENNINGS—POOL/GETTY IMAGES由于遭到員工的強(qiáng)烈抵制并使得離職潮頻發(fā),,谷歌(Google)最近取消了讓所有員工都恢復(fù)線下坐班的計(jì)劃,,并允許很多員工繼續(xù)遠(yuǎn)程工作,。而蘋(píng)果(Apple)近期強(qiáng)制要求員工線下坐班的計(jì)劃已經(jīng)導(dǎo)致多人離...
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“95后”為何最不愿意回辦公室坐班
很多美國(guó)公司原本計(jì)劃在今年秋天恢復(fù)通勤上班,不過(guò)由于種種原因,,不少企業(yè)推遲了這一計(jì)劃,,或者是選擇了“通勤+在家”的混合辦公模式,一些勞動(dòng)者也因此得以延長(zhǎng)了在家工作的日子,。很多“95后”的年輕人都長(zhǎng)舒了一口氣,,因?yàn)樗麄兌疾幌M氐睫k公室上班。據(jù)哈里斯民意調(diào)查機(jī)構(gòu)(Harris Poll)最近的一項(xiàng)調(diào)查...
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財(cái)富iPad雜志Q&A
1. 如何成為《財(cái)富》(中文版)iPad會(huì)員?《財(cái)富》(中文版)印刷版雜志訂戶,、贈(zèng)閱用戶,,均可免費(fèi)獲取訂閱期內(nèi)iPad版訪問(wèn)權(quán)限。2. 如何開(kāi)通帳號(hào),?- 在蘋(píng)果商店中, 搜索 “財(cái)富中文版”, 下載“財(cái)富中文版”的客戶端,。- 在iPad上的 “報(bào)刊雜志”(Newsstand)點(diǎn)擊“財(cái)富中文版” 。-...
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美國(guó)疫情嚴(yán)重,,為何一些公司還是希望員工回辦公室,?
圖片來(lái)源:PHOTO-ILLUSTRATION BY SELMAN DESIGN; ORIGINAL PHOTOS: FORTUNE MAGAZINE; ALISTAIR BERG—GETTY IMAGES; WSFURLAN—GETTY IMAGES在社交隔離和遠(yuǎn)程辦公時(shí)期,,高盛(Goldman ...
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公司喊你回辦公室上班啦!44%受訪者不情愿
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庫(kù)克要求員工回辦公室遭抗命,,員工威脅稱敢召回就辭職
近期,,蘋(píng)果公司要求員工每周至少要來(lái)公司辦公一天,。這個(gè)要求貌似并不過(guò)分,但有些員工依然覺(jué)得,,公司這是在要自己的命,。一位匿名蘋(píng)果員工在留言板上寫(xiě)道:“我根本不想鳥(niǎo)這個(gè)規(guī)定?!辈簧賳T工表示,,一旦這條新規(guī)在4月11日生效,他們就打算辭職。在蘋(píng)果公司內(nèi)部,,有這種想法的人不在少數(shù),。《紐約時(shí)報(bào)》還引述了其他一些蘋(píng)...
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這些員工已經(jīng)愛(ài)上了遠(yuǎn)程辦公,,不愿回辦公室
在新冠疫情爆發(fā)前,“工作的未來(lái)”是學(xué)者和夢(mèng)想家喜歡談?wù)摰脑掝},。但現(xiàn)在,,它已經(jīng)進(jìn)入公司管理層的視野。每家公司都在被迫做出關(guān)于員工未來(lái)如何工作的決定,。他們多久來(lái)一次辦公室,?他們必須住在辦公室附近嗎?員工遠(yuǎn)程工作是否會(huì)破壞創(chuàng)新,?當(dāng)員工遠(yuǎn)程工作的時(shí)候,,如何維持公司文化?通信軟件公司Slack于9月1日宣布,,...
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