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要不要“賄賂”你的孩子,？
好了,，老實交代,。你是否曾賄賂過自己的孩子？你是否會給他們發(fā)錢（或類似獎勵）,，讓他們保持良好的行為,？獲得好成績,？或在吃飯的時放下手機(jī)？別惹你生氣,？我承認(rèn),，我做過這種事，雖然結(jié)果并不理想,。（我提出付錢讓孩子去健身房，最初這種做法受到歡迎,，但后來慘遭拋棄,，因為孩子愛上了其他不需要流汗的活動。）而據(jù)最近的T...
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要不要把“熊孩子”送回校園,？多數(shù)美國家長是這么想的
疫情之下，學(xué)校被迫關(guān)閉,，線下授課暫停,，由此產(chǎn)生的影響也是巨大的：一方面，許多父母因為負(fù)擔(dān)不起托兒服務(wù),，不得不親自在家?guī)?，自己也無法工作；另一方面,，孩子們被禁足在家,，不與外界接觸，又會因此失去重要的社交技能,。但是,，如果學(xué)校確實恢復(fù)線下授課，公共衛(wèi)生部門的官員又擔(dān)心,，這可能帶來新一輪的疫情爆發(fā),。在7月...
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初創(chuàng)公司要不要跑會
經(jīng)營一家初創(chuàng)公司，最需要關(guān)注的不是錢,，而是時間,！無論你能籌到或賺到多少錢，時間總是不夠,。不幸的是,，最近我也犯了一個浪費(fèi)時間的錯誤。我去倫敦參加了一個活動,。我認(rèn)識的很多人都提過,，這個活動不錯，有機(jī)會他們還會去,。我就隨大流了,，自己并沒有想得很清楚,。是的，在活動現(xiàn)場我確實見到了很多人,，是一場很好的聚會,。但...
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彭博要不要提防Twitter
彭博社（Bloomberg）長期以來一直以身為財經(jīng)數(shù)據(jù)、新聞與分析的首要提供商而自豪,，但它可以在提供新聞的速度上跟勝過社交媒體嗎,？投資者根據(jù)行業(yè)新聞而迅速作出相應(yīng)的決策，數(shù)百萬美元就會因此而轉(zhuǎn)手,。這就是為什么投資者愿意每年支付20,000美元的費(fèi)用來使用彭博終端系統(tǒng),。構(gòu)成彭博社核心業(yè)務(wù)的這項服務(wù)聚合...
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幫朋友忙要不要收錢
身為離婚律師，是不是每個人都給你打電話咨詢他們的婚姻危機(jī),？身為會計師,，你是不是發(fā)現(xiàn)晚餐的談話不可避免地轉(zhuǎn)向你朋友的新款iPad平板電腦或百慕大之旅可以免稅的話題？又或許,，你是位技術(shù)專家,，你的朋友和父母的朋友會反復(fù)打電話，詢問如何上傳照片到云盤或者分享在線視頻,？成為你所在領(lǐng)域的專家感覺不錯,，別人征求你...
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蘋果要不要買下匈牙利
上周，蘋果公司（Apple）召開了股東大會,。正如大家所知,，大會對蘋果如何使用所持的1,370億現(xiàn)金展開了積極的討論。我看到有篇文章說,，蘋果的現(xiàn)金儲備差不多等于整個匈牙利的GDP,，所以也許某個激進(jìn)主義的股東應(yīng)該推動蘋果收購匈牙利，而不是干些小打小鬧的事情（比如增加股息,，或者發(fā)行優(yōu)先股）,。匈牙利可能不愿...
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個人養(yǎng)老金，到底要不要存,？
4月21日上午,，國務(wù)院辦公廳發(fā)布的《關(guān)于推動個人養(yǎng)老金發(fā)展的意見》提出,，在中國境內(nèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險或者城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的勞動者，可以參加個人養(yǎng)老金制度,?！爸袊B(yǎng)老金融50人論壇”核心成員胡繼曄指出，核心問題就是建立從現(xiàn)有的儲蓄養(yǎng)老向投資養(yǎng)老理念的一個過渡,。個人養(yǎng)老金最大的吸引力在于稅收優(yōu)...
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怎么和孩子談錢,？
我的三個孩子現(xiàn)在還不太明白錢是怎么回事，這也很正常,。三個孩子中最大的也才剛剛4歲,。兩個大的孩子都有自己的小儲錢罐，用來存放親戚們給的零錢,。最近,，他們跟著奶奶去了趟沃爾瑪（Wal-Mart）超市的玩具區(qū)，因為情人節(jié)時奶奶給了他們每人5美元,，他們想看看把錢合起來能買些什么玩具,。因此，在不久的將來,，我和孩...
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怎么和孩子談錢？
我的三個孩子現(xiàn)在還不太明白錢是怎么回事,，這也很正常。三個孩子中最大的也才剛剛4歲,。兩個大的孩子都有自己的小儲錢罐,，用來存放親戚們給的零錢。最近,，他們跟著奶奶去了趟沃爾瑪（Wal-Mart）超市的玩具區(qū),，因為情人節(jié)時奶奶給了他們每人5美元，他們想看看把錢合起來能買些什么玩具,。因此,，在不久的將來，我和孩...
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入職新工作要不要100%投入,？
圖片來源：HALFPOINT IMAGES—GETTY IMAGES人人都希望能夠以積極的方式開始一份新工作，對大多數(shù)新員工而言,，這意味著在入職后的前幾周,，竭盡全力打動老板，證明你對工作全力以赴,。但一位職業(yè)教練卻顛覆了這種心態(tài),，她認(rèn)為，在新工作中百分百投入,，將會帶來災(zāi)難,。TikTok用戶@badas...
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