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普通老人柳傳志

2021-11-24
陶魏斌

很少有人直視這位老人精于算計(jì)的“實(shí)用主義”那一面,。

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今年中秋節(jié)前夕,,來自家鄉(xiāng)鎮(zhèn)江的一份月餅,快遞到了柳傳志手里,。他收到后囑咐秘書徐揚(yáng)給家鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)回了一個(gè)信息,,聊作感謝。

這是一位77歲的退休老人頤養(yǎng)天年的寧靜生活——但現(xiàn)在,,這份寧靜已經(jīng)被打破,。

互聯(lián)網(wǎng)上充斥著太多充滿惡意的評論,他應(yīng)該無法關(guān)上自己的耳朵,,雖然從目前來看,,他當(dāng)年的下屬們正在竭盡所能試圖平息這場風(fēng)波。但前幾天一份溝通記錄被公開,,似乎證明他們好像搞砸了,。

“中國的柳傳志不亞于世界上任何一個(gè)了不起的企業(yè)家,任何一個(gè)企業(yè)界的教父,,他就是中國企業(yè)界的財(cái)富,。”若干年前,,很會講話的馬云給了柳傳志一頂巨大的高帽,,而私下這對相差20年的忘年交則以兄弟相稱。

不過現(xiàn)在馬老師也已經(jīng)告別了新聞?lì)^條,,無法為柳傳志聲援,。

作為中國企業(yè)教父,已經(jīng)“歸隱”的柳傳志一度還是《新聞聯(lián)播》的??停河幸荒晔且浴案母镩_放以來杰出民營企業(yè)家”的形象出現(xiàn),,在此之前,則是在這檔中國收視率最高的節(jié)目中談?wù)摻套又馈?/p>

柳傳志無論是在政界還是企業(yè)界,都保持著較好的形象,。但這兩年柳傳志已經(jīng)明顯感到了“教父”的壓力,。

在吳曉波的一段視頻采訪中,當(dāng)這位前新華社記者剛冒出“教父”兩字時(shí),,老人趕緊攔?。簞e別,你千萬別這么說,,你這么說把我掛在這里很難受的,。

不可否認(rèn),柳傳志帶領(lǐng)著聯(lián)想公司曾經(jīng)開創(chuàng)了一個(gè)時(shí)代的輝煌,,但如果我們透過那些略帶夸張的溢美之詞,,仔細(xì)探尋聯(lián)想或者柳傳志究竟牛在哪里時(shí)候,大多會有點(diǎn)失望,。這也是這一波被帶節(jié)奏的輿情產(chǎn)生的情緒土壤,。

早期的聯(lián)想靠做代理起家,,即使是在聯(lián)想的鼎盛時(shí)期,,除了靠大手筆的營銷抬高品牌知名度外,聯(lián)想電腦的性能或者說技術(shù)含量并沒有比同時(shí)期的長城,、浪潮高多少,,甚至因?yàn)椴痪哂行詢r(jià)比,還被一個(gè)半路冒出來的神州電腦,,殺得膽戰(zhàn)心驚,。

而另一邊,洋品牌如IBM,、惠普,、戴爾們則一直在利潤上壓著聯(lián)想透不過氣來。

缺少核心競爭力一直是聯(lián)想的批評者最愿意談?wù)摰脑掝},。無論如何,,這看上去都不應(yīng)該是一個(gè)正常的現(xiàn)象,在倡導(dǎo)競爭的殘酷商業(yè)社會中,,受人尊敬的那一位,,除了擁有異于常人的遠(yuǎn)見卓識,品性符合社會主流價(jià)值觀之外,,還應(yīng)能帶領(lǐng)企業(yè)不斷創(chuàng)造輝煌,。

柳傳志之所以能收獲到大量的贊譽(yù),除了這里面摻雜了我們深厚的民族情結(jié)之外——聯(lián)想曾經(jīng)在很長一段時(shí)間里被視為民族信息產(chǎn)業(yè)的標(biāo)桿,,這或許和柳傳志個(gè)人長期信奉“實(shí)用主義”有關(guān),。

柳傳志的事業(yè)始于他的40歲,現(xiàn)在看來,在這個(gè)年紀(jì)創(chuàng)業(yè)有點(diǎn)尷尬,,而如果回到上世紀(jì)80年代,,你就會發(fā)現(xiàn)中國第一代企業(yè)家的拓荒故事,大多帶著原始的冒險(xiǎn)精神,。劉永行,、劉永好兄弟是在自家的陽臺上辦的第一個(gè)飼養(yǎng)場,宗慶后則帶著兩位退休教師賣著4分錢一根的冰棍,。

看上去當(dāng)時(shí)的柳傳志也并沒有高明多少,,這位平凡的中年男子,腦子里整天謀劃著如何倒賣電子表,、旱冰鞋,,還有運(yùn)動(dòng)褲衩、電冰箱,,甚至還準(zhǔn)備去搞點(diǎn)彩色電視機(jī),,后來還被騙去了14萬元。

不過即使是被騙,,柳傳志依然還是從“低買高賣”賺錢差價(jià)中嘗到了甜頭,,公司成立一年后,最大的一筆利潤是為中科院組裝驗(yàn)收500臺IBM計(jì)算機(jī),,進(jìn)賬了70萬的服務(wù)費(fèi),。

或許這就是柳傳志“貿(mào)工技”思路的最初實(shí)踐來源,而這樣的基因也決定了聯(lián)想永遠(yuǎn)不會成為一家崇尚技術(shù)和創(chuàng)新的公司,。這不是一個(gè)武斷的結(jié)論,,任何形式的創(chuàng)新,背后都離不開技術(shù)的支持,,而創(chuàng)新才是推動(dòng)社會進(jìn)步的動(dòng)力和源泉,。

作為佐證的是,無論是馬云,,還是任正非,,或者張瑞敏,驅(qū)動(dòng)阿里,、華為和海爾前進(jìn)的動(dòng)力,,第一位的肯定是技術(shù)。

事實(shí)上,,柳傳志的實(shí)用主義讓聯(lián)想在草莽時(shí)代活了下來,,并有了大的發(fā)展。

在那個(gè)階段,,柳也從不把自己看做是一個(gè)完美道德的化身,。

為了做成一筆買賣,,他愿意賠上40多少歲的一張笑臉大獻(xiàn)殷勤,哄一位小年輕開心,,并利用父親在香港的關(guān)系,,幫其換外匯,所有的目的就是賣出12臺IBM微機(jī),。為了賺更多的錢,,當(dāng)年的聯(lián)想逃稅漏稅、黑市換匯并涉嫌走私,,只不過這些危機(jī),,都被柳傳志在錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系中一一化解。

當(dāng)然,,你也可以評論說,,在當(dāng)年的商業(yè)環(huán)境中,并不是只有柳傳志和聯(lián)想一家“越界”,,這被稱為“摸著石頭過河”的另一種體現(xiàn),。

但柳之所以能成為“從那個(gè)時(shí)代走過的企業(yè)家中最安全”的那一位,并不是沒有道理的,。他信奉的實(shí)用主義,,時(shí)刻讓他提醒自己“不能成為改革的犧牲品”,而他為了這個(gè)目的,,從不會放棄使用任何辦法,。

比如在把倪光南塑造成公司旗幟的時(shí)候,,他不惜不顧實(shí)際情況:他要求公司的另一位副總工程師在上級調(diào)查部門人員面前謊稱倪光南是他的老師,。對于這一過分要求,這位叫做曹之江的工程師忿忿不平,。

而在柳傳志的眼里,,這是再正常不過的事情,為了他的“大局”,,他可以付出他覺得能付出的代價(jià),。

這一點(diǎn),也能解釋為什么后來在對待倪光南和孫宏斌的問題上,,柳傳志會表現(xiàn)出如此的狠心和算計(jì),,因?yàn)檫@兩人最后都發(fā)展到了影響他“大局”的地步了。

在解決聯(lián)想的產(chǎn)權(quán)問題時(shí),,柳傳志也淋漓盡致地表達(dá)了自己“妥協(xié)”的一面,。“中國的事情要順勢而為,,不能強(qiáng)來,,不能急……看準(zhǔn)目標(biāo),然后拐大彎,不要臨時(shí)拐急彎,,拐急彎容易熄火,。”柳后來對來訪者這樣分享他的觀點(diǎn),。

在柳傳志的企業(yè)管理思想中,,“建班子、定戰(zhàn)略,、帶隊(duì)伍”是他的核心三要素,,而在這三要素中,排在首位的是“建班子”,。

這曾經(jīng)是柳最引以為豪的,,“盡管我和集團(tuán)其他創(chuàng)始人是中科院研究人員出身,但1984年下海以后,,我們把最大的力量投入到了企業(yè)管理及其規(guī)律的研究上,,經(jīng)過十幾年不懈的努力,實(shí)踐證明,,我們的管理相當(dāng)成功,。”

但也就是這個(gè)“相當(dāng)成功”的管理,,在如今接二連三讓聯(lián)想“翻車”——從品牌的角度來說,,聯(lián)想這一輪的公關(guān)遇到了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

在市場角度,,雖然聯(lián)想的營收繼續(xù)創(chuàng)新高,,但凈利潤已經(jīng)跌至可憐的1%,而過分倚重政府的采購訂單,,也讓聯(lián)想逐漸失去了市場競爭的動(dòng)力,。

如果按照柳傳志的管理思想推斷,目前聯(lián)想的情況最大的問題應(yīng)該出在了“班子”身上,,而作為班長的楊元慶,,則需要負(fù)起大部分的責(zé)任。

但我們在公眾場合所看到的是,,無論發(fā)生什么情況,,柳都幾乎無條件地支持楊元慶。

柳傳志曾說,,要把聯(lián)想打造成“沒有家族的家族式企業(yè)”,,看來“百年聯(lián)想”已經(jīng)做到了后半句——柳傳志用“父愛式”的支持抬起了楊元慶。

我們看到的柳傳志大多是睿智的,、談笑有鴻儒,,但卻很少直視這位老人精于算計(jì)的那一面,。事實(shí)上,這才是他作為一個(gè)普通人的真實(shí)一面,。

當(dāng)然,,柳傳志的很多問題大多帶著時(shí)代的烙印,有時(shí)候是生活教育了他,。

那一年,,18歲的柳傳志遇到的最大煩惱是,他想入黨,,卻被來自農(nóng)村的同學(xué)評價(jià)“缺少工農(nóng)感情”,,他搞不清什么才是工農(nóng)感情,但他很快發(fā)現(xiàn),,那些來自農(nóng)村的同學(xué)很快就取得了組織的信任,。

作家凌志軍在一本獲得柳傳志認(rèn)可的名為《聯(lián)想風(fēng)云》一書中這樣寫道:

18歲的柳傳志開始學(xué)習(xí)妥協(xié),學(xué)習(xí)涵養(yǎng),,學(xué)習(xí)很專注地傾聽別人說話,,學(xué)習(xí)克制自己的欲望,學(xué)習(xí)掩蓋自己的情感,,學(xué)習(xí)綿里藏針的境界和技術(shù),,學(xué)習(xí)和那些自己不喜歡的人打交道,也學(xué)習(xí)用極大的熱情去做那些自己討厭的事,。

柳傳志下定決心“苦練工農(nóng)感情”,,其中一個(gè)重要行動(dòng)就是,在寒假里背起糞桶沿街行走,,挨家挨戶去掏糞,。

本身實(shí)用主義并沒有多少的瑕疵,信奉妥協(xié)原則也并不丟人,,只是當(dāng)柳傳志試圖用這樣的思維去塑造一家偉大的公司的時(shí)候,,它表現(xiàn)出的那種出力不從心,,多少讓人擔(dān)憂,。

如今,陷入漩渦中的柳傳志和他的聯(lián)想,,或許應(yīng)該擺脫過去“實(shí)用主義”的路徑依賴,,從另一個(gè)巧妙的角度,去和反對他們的人去溝通,,積極回應(yīng)同情和支持他們的人,,還一個(gè)普通老人寧靜的退休生活。

作者陶魏斌為財(cái)富中文網(wǎng)專欄作家,,“財(cái)經(jīng)無忌”創(chuàng)始人

本內(nèi)容為作者獨(dú)立觀點(diǎn),,不代表財(cái)富中文網(wǎng)立場,。未經(jīng)允許不得轉(zhuǎn)載。

編輯:王坤祚

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