-
專家:夫妻有充分理由保持財務獨立
隨著美國年輕一代更晚步入婚姻,,與父輩相比,,他們更有可能保持財務獨立,。這未必是件壞事,。Brighton Jones的認證離婚財務分析師杰西卡·雷(Jesica Ray)說,,對于任何一對夫婦,,尤其是新婚夫婦來說,,財務都是非常重要的話題,。由于每對夫婦的情況不同,因此何時或是否合并財務,,并沒有唯一正確的答案...
-
W. W. Grainger
排名:100 (去年排名:N.A.)是什么使這家公司如此偉大,?W. W. Grainger是一家配送中心運營商,通過大量培訓,、利潤分紅和福利優(yōu)勢,,建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入(百萬美元):6,222網(wǎng)址:www.grainger.com ...
-
Robert W. Baird
排名:14 (去年排名:11)是什么使這家公司如此偉大?這是一家投資顧問公司,,員工盛贊公司以誠信為本,。“我曾在多家公司任職,,”一位經(jīng)理說,,“Baird擁有業(yè)內(nèi)最勤奮、最誠實,、最講道德的員工,。”2009年營業(yè)收入(百萬美元):718網(wǎng)址:www.rwbaird.com...
-
圍獵600萬家夫妻老婆店
夫妻老婆小店們,,是下沉市場的渠道主力,。目前國內(nèi)主營快消品的非連鎖便利店約有600萬家,而正是他們掌握著國內(nèi)超過40%的快消品的流通,。 阿里等巨頭們通過這些線下的社區(qū)便利店,、街巷的夫妻老婆店,將缺席自己流量池的下沉市場用戶招攬進來,,團長們也短暫獲利,。但“雙贏”之后,當收割完成,,市場逐漸冷靜,,平臺和團...
-
讓我們樂觀的理由
作者:賈斯廷?福克斯(Justin Fox)它令人恐慌,,它令人沮喪,。但是經(jīng)濟衰退不會永無休止。事實上,,現(xiàn)在大概已經(jīng)到了經(jīng)濟衰退結束的時候美國經(jīng)濟艱難地停滯了下來,。當然,這在眼下絕非是新聞了,。和全世界其他人一樣,,你迫切想要知道的肯定是,美國作為強大的,,高科技的,,通常是全球增長的可靠動力,究竟何時才能繼...
-
CEO加薪:真的有理由嗎,?
2013-2014年,蘋果公司CEO蒂姆?庫克的工資翻了一番,,惠普CEO梅格?惠特曼的薪酬增長了十倍以上,;而星巴克CEO霍華德?舒爾茨,、維亞康姆CEO菲利普?多曼和迪士尼CEO鮑勃?艾格的工資均大幅下降,最多的甚至降了一半,。這些變化一定和CEO的業(yè)績有關系嗎,?事實表明,并不一定,。2014年,,庫克的工...
-
又一企業(yè)家夫妻打響股權大戰(zhàn),千億房企何去何從,?
又一對企業(yè)家夫妻在公眾面前開撕了,,這回不是當當網(wǎng)創(chuàng)始人李國慶、俞渝夫婦,,而是金科創(chuàng)始人黃紅云,,和他的前妻陶虹遐。因為不滿在金科的胞弟被辭退,,陶虹遐發(fā)了函,,要和黃紅云解除一致行動人協(xié)議。就在去年,,倆人剛剛聯(lián)手斗走了“野蠻人”孫宏斌,,保住了公司控制權,如今卻要翻臉了,。夫妻倆上演的這場鬧劇,,讓金科的小股東...
-
W. L. Gore & Associates:沒有等級制度
排名:31 (去年排名:13)是什么使這家公司如此偉大?戈爾特斯(Gore-Tex)品牌產(chǎn)品生產(chǎn)商具有獨特的企業(yè)文化,,這里沒有等級制度,,而且鮮有傳統(tǒng)的工作頭銜。求職者要接受5~8人的面試,,公司希望招聘“對不確定性有高容忍度的人”,。2009年營業(yè)收入(百萬美元):2,554網(wǎng)址:www.gore.co...
-
V變W?美國重啟過快,,可能導致經(jīng)濟二次探底
美國爆發(fā)新冠疫情之后,,采取了隔離措施,,限制出行,并要求企業(yè)停業(yè),。許多經(jīng)濟學家預測美國經(jīng)濟將“V”字型反轉:初期大幅下跌,,疫情結束后快速反彈,,然后經(jīng)濟恢復健康。還有人預測的是更緩慢的“U”字型趨勢,。但現(xiàn)在,,隨著美國總統(tǒng)唐納德·特朗普和許多共和黨人力促重啟經(jīng)濟,有些專家卻看到了其中可能蘊含的風險:過于草...
-
CEO日報:V變W,?美國重啟過快,,可能導致經(jīng)濟二次探底
【財富精選】2020年中國40位40歲以下商界精英他們利用各種方法試圖解決公共問題,, 從而達到企業(yè)和社會的雙贏。財富Plus精選評論:[ 阿咋呀阿咋 | 一條會暴富的咸魚 ] 之前B站聯(lián)合各主流媒體推出視頻《后浪》,,讓我看到的卻是與我格格不入的生活,,高端的VR眼鏡,幾萬一套的攝影設施,,奢華的出國旅...
時間:
作者:
關鍵詞: