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畢業(yè)生們，壞消息來了：領英稱2024年最熱門的技能是課本上學不到的
圖片來源：INSTA_PHOTOS—GETTY IMAGES基于技能的革命不再是未來發(fā)展趨勢,，而是已然成為現實：一年多前，谷歌（Google）,、微軟（Microsoft）,、IBM和蘋果（Apple）等大型雇主取消了招聘職位長期以來對學位的要求，以消除入職門檻高的現象和招聘更多的多樣化人才,，這讓那些花...
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智己L6正式上市
智己全新電動轎車L6車型正式上市,，其共推出5款配置車型，權益售價區(qū)間為19.99-32.59萬,。智己L6標配了靈蜥數字底盤,，同時全系配備智慧四輪轉向系統(tǒng),、全數字智能管理中樞，麋鹿測試成績高達90.96km/h ,，創(chuàng)造了紀錄,。雙電機版最大功率579kW，0-100km/h加速時間2.74秒,，極速達到了...
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2007年度美國卓越雇主之W. L. Gore & Associates
公司W. L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國的機構數量29網址www.gore.com員工數量（美國）5,211員工數量（美國以外）2,610少數族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長率6%新增崗位數量（1年內）272應...
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理想汽車新車型L6上市
理想汽車推出了其今年唯一一款增程車型理想L6,。此前理想產品的價格區(qū)間基本在30萬元以上，而新車型起售價下降至24.98萬元,，是理想價格最便宜,、尺寸最小的一輛車。...
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麥當勞的職業(yè)培訓：讓百萬服務生都成為人生贏家
很多人并不覺得軟技能是個多么重要的東西,。數字學習平臺D2L是富達,、埃森哲等跨國企業(yè)的培訓軟件提供商。談到軟技能的問題,，該公司的聯(lián)合創(chuàng)始人,、首席戰(zhàn)略師杰里米·奧格爾認為：“‘軟技能’這個詞聽來有些貶義，容易給人一種軟弱的感覺,。我更喜歡稱其為‘持久技能’或‘人際技能’,。”軟技能的確是一種“持久”的技能,。...
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Silver lining at the N.Y. Auto Show
The buzz is that the White House wants to adopt a single national fuel economy standard, which would help both automakers and customers.By Alex Taylor...
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招聘者更關注應聘者的技能,，而不是出身
圖片來源：GETTY IMAGES幾十年來,，公司主要通過學位,、工作經驗和其他背景信息來篩選和衡量候選人，以確定雇傭和晉升的對象,。然而,，這一模式的缺陷正在變得越來越明顯：61%的美國企業(yè)領導人在領英（LinkedIn）最近的調查中表示，目前吸引頂尖人才是一項挑戰(zhàn)——研究表明,，傳統(tǒng)的信息,，例如具體的工作...
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Y世代女性如何縮小收入差距
我的一位朋友最近和我談起了她的一位男同事,，這位男同事比她晚一個月入職,。“他打算在明天績效考核時提出加薪10,000美元的要求,，”她抱怨道,。“我真不能相信他會這么做,。我想不到他到這里剛7個月就要求加薪,?！鄙现芏峭耆眨‥qual Pay Day），這凸顯了一個事實,，2013年女性仍需付出更大的努力才...
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理想L9試駕車疑似空懸斷裂
7月17日,，一輛理想L9的試駕車懸掛出現問題，車輛左前輪陷入車身當中,，無法正常行駛,，疑似車輛空氣懸掛故障。理想汽車某門店工作人員稱：“重慶的試駕車是90公里/小時的速度沖過一個深度20厘米的坑,，導致空簧內部的緩沖環(huán)破損,。因為供應問題，我們有部分試駕車使用了試制階段的緩沖環(huán),。試制版雖然滿足安全標準,，但...
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哪吒L交付，CEO張勇現場鞠躬并給車主開門
5月10日,，在哪吒汽車蘇州福茂用戶中心，哪吒L迎來首批用戶交付,，并同期在全國開啟交付,，哪吒汽車CEO張勇親手為首批用戶交車，并現場向用戶60度鞠躬,。...
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