陳東升:國(guó)企最大的問(wèn)題是缺乏企業(yè)家精神
財(cái)富中文網(wǎng)
2013年06月07日
國(guó)有企業(yè)的現(xiàn)狀是歷史遺留問(wèn)題,他們最大的缺陷是缺乏企業(yè)家精神,。

????6月7日,,泰康人壽董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官陳東升在財(cái)富全球論壇上表示,國(guó)有企業(yè)的現(xiàn)狀是歷史遺留問(wèn)題,,他們最大的缺陷是缺乏企業(yè)家精神,。比如,一個(gè)國(guó)企管家做的不錯(cuò),,但可能會(huì)被調(diào)走做省長(zhǎng),。原本制定的企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略很可能會(huì)被就此打斷。
????作為中國(guó)最具影響力的商界領(lǐng)袖之一,,陳東升在“釋放中國(guó)商界的潛能:國(guó)企與私企”分論壇上直率地指出了這個(gè)問(wèn)題,。
????而從他本人的親身經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō),,對(duì)于私人企業(yè),只有找到志同道合的股東,,才有可能成就一番事業(yè),。他說(shuō),泰康人壽從6億元資本金起家,,發(fā)展到總資產(chǎn)5500億元的專(zhuān)業(yè)化壽險(xiǎn)金融公司,,最深刻的體會(huì)是:要像找對(duì)象一樣找合作股東。
????陳東升透露,,他是泰康人壽的第一大股東,第二大股東是高盛,,第三大股東是新加坡政府,,另外6家國(guó)有企業(yè)還有20%多的股份。
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