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孩子扛起家庭KPI
精選 2020-11-08 02:00如果家庭也有KPI,，相比還房貸,、交房租或者給父母生活費，孩子的教育往往是家庭KPI的核心,。因為其他都是按月或者按季度來計算的，只有后者，是按天來考核的,。 “家庭KPI”誕生的背后，是社會的內(nèi)卷化,，即環(huán)境,、擇校以及培訓(xùn)機構(gòu)等等多重壓力下的結(jié)果,。有家長表示，帶孩子的時間管理比上班的嚴(yán)格多了,，不能有任何...
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研究發(fā)現(xiàn),，家庭中年長的孩子更會賺錢
IRINA IVANOVA 2024-04-01 03:30圖片來源：GETTY IMAGES按照兄弟姐妹的出生順序,，誰會是贏家,？到底是面臨壓力但成功的年長子女，還是自由奔放但被忽視的年幼子女,，多年來人們對此一直爭論不休,，甚至讓心理學(xué)創(chuàng)始人西格蒙德·弗洛伊德（長子）和作為中間孩子的同事阿爾弗雷德·阿德勒之間產(chǎn)生了分歧。但在職場成功方面,，數(shù)據(jù)毋庸置疑：年長的子...
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一個孩子仨父母：三親家庭將在英國出現(xiàn)
財富中文網(wǎng) 2016-12-23 05:302016年接近尾聲,，是時候梳理過去一年生命科學(xué)和醫(yī)療領(lǐng)域的大事了。藥品定價方面的爭議和大規(guī)模調(diào)查非法勾結(jié)攪得大型藥企震動頻頻,。保險公司和醫(yī)院還在努力面對唐納德·特朗普上臺的事實,，研究新政府對病人和行醫(yī)底線的影響。哦對了,，還有一些專門科研成果即將進入市場,，包括CRISPR基因編輯技術(shù)首次應(yīng)用于人類臨床...
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茅臺新掌門的KPI
KZ 2021-09-27 05:23A股市值最高企業(yè)——貴州茅臺，連續(xù)兩天登上頭條,。9月23日上午,，茅臺原董事長袁仁國受賄案一審宣判，袁仁國被判處無期徒刑,。9月24日下午,，貴州茅臺（貴州茅臺酒股份有限公司）召開股東大會，選舉出4年內(nèi)第3任“雙料”董事長,。自2018年5月袁仁國落馬被查以來,，茅臺頻繁換帥，背后隱藏著地方政府對它的勃勃雄心...
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車企年終大考,，90%完不成KPI,？
精選 2023-11-07 01:00近日,，各大車企陸續(xù)公布了今年9月份或前9個月的汽車銷量情況，從數(shù)據(jù)來看,，大多數(shù)中國車企的日子并不好過,，預(yù)計能夠完成年度銷量目標(biāo)的車企少之又少。不同于理想和比亞迪的高歌猛進，“造車新勢力”品牌中蔚來,、小鵬汽車的完成率均低于44%,。...
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不敢生孩子,，這屆互聯(lián)網(wǎng)人有多難,？
精選 2020-12-07 08:40有一種壓力,，叫互聯(lián)網(wǎng)人不敢懷孕。大多數(shù)人生孩子前的壓力在于,，互聯(lián)網(wǎng)公司加班多,、壓力大、被KPI綁架,，而生完孩子后,，隨之而來的崗位不保、家庭糾紛升級,，更讓很多互聯(lián)網(wǎng)人對生孩子望而卻步,。 最近的報告數(shù)據(jù)顯示，2019年,，中國新出生1465萬人,，死亡998萬人，人口凈增長僅為467萬人,，人口自然增長率下...
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怎么和孩子談錢,？
Laura Vanderkam 2012-03-05 11:40我的三個孩子現(xiàn)在還不太明白錢是怎么回事,，這也很正常,。三個孩子中最大的也才剛剛4歲。兩個大的孩子都有自己的小儲錢罐,，用來存放親戚們給的零錢,。最近，他們跟著奶奶去了趟沃爾瑪（Wal-Mart）超市的玩具區(qū),，因為情人節(jié)時奶奶給了他們每人5美元,，他們想看看把錢合起來能買些什么玩具。因此,，在不久的將來,，我和孩...
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怎么和孩子談錢？
Laura Vanderkam 2012-03-05 11:40我的三個孩子現(xiàn)在還不太明白錢是怎么回事,，這也很正常。三個孩子中最大的也才剛剛4歲。兩個大的孩子都有自己的小儲錢罐,，用來存放親戚們給的零錢,。最近，他們跟著奶奶去了趟沃爾瑪（Wal-Mart）超市的玩具區(qū),，因為情人節(jié)時奶奶給了他們每人5美元,，他們想看看把錢合起來能買些什么玩具。因此,，在不久的將來,，我和孩...
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“瘋狂”KPI：在中國再開600家酒店
岳巍 2021-12-20 03:301919年，康萊德·希爾頓（Conrad Hilton）用4萬美元買下位于美國得克薩斯州的莫布利酒店,，以此為起點,，構(gòu)建以自己的姓氏命名的酒店帝國?？嘈慕?jīng)營半個多世紀(jì)之后,，在他離世時，希爾頓酒店已經(jīng)遍布美國,，并在世界范圍內(nèi)散葉開花,。康萊德·希爾頓于1979年1月去世,，那一年,，與美國遠(yuǎn)隔萬里的中國在歷史...
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比KPI和末位淘汰制更好的考核制度
Anne Fisher 2015-12-22 05:30如果說有一件事是美國企業(yè)界幾乎人人認(rèn)同的，那就是傳統(tǒng)的年度評估實在是浪費時間,。經(jīng)理和員工都為這一談話過程所困擾,，而且已有大量證據(jù)顯示，除了制造一堆額外的紙質(zhì)文件,，評估沒有任何意義,。軟件制造商Adobe公司不再對員工進行年度績效評估，并放棄令人討厭的“末位淘汰制”,，轉(zhuǎn)而實施所謂的“核查制”(Check...
