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性格內(nèi)向的人如何求職
Anne Fisher 2009-02-17 05:28如果人脈溝通讓你抓狂,，而且你通常都要思考片刻后才能回答面試官的問(wèn)題,，那么你可能會(huì)覺(jué)得找工作特別困難,。以下是相關(guān)的求職指南。作者：Anne Fisher親愛(ài)的安妮（Annie）：去年11月公司減編裁員,，我失去了IT經(jīng)理的工作,，目前我仍在找新工作。當(dāng)前高科技就業(yè)市場(chǎng)十分蕭條,，雇主們似乎還在觀望,，而且我認(rèn)...
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性格內(nèi)向的人如何成為領(lǐng)導(dǎo)者
Caitlin Keating 2012-07-13 08:00插圖：John Hersey邁爾斯·布里格斯（Myers-Briggs）性格測(cè)試從不說(shuō)謊。道格·康納特（Doug Conant ）確信,，他生來(lái)就是一個(gè)性格內(nèi)向的人,，尤其是在做過(guò)6次性格測(cè)驗(yàn)之后，就更確定了,。對(duì)一個(gè)寧愿待在幕后的人來(lái)說(shuō),，管理一家有近2萬(wàn)名員工的大型公司絕非易事?？导{特說(shuō),，為了做好領(lǐng)導(dǎo)人...
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內(nèi)向的人當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo)？錯(cuò),！
Jeff Boss 2016-01-26 05:30我們很少看到“性格內(nèi)向者”和“領(lǐng)導(dǎo)者”同時(shí)出現(xiàn)在一句話當(dāng)中,。畢竟,，人們通常的觀點(diǎn)是，外向者能夠成為優(yōu)秀的公共演說(shuō)家和社交能手——這是CEO和組織領(lǐng)導(dǎo)者必備的兩種技能,，但內(nèi)向者并不具備這些能力,。事實(shí)上，《今日美國(guó)報(bào)》進(jìn)行的一項(xiàng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),，65%的高管認(rèn)為內(nèi)向是一種領(lǐng)導(dǎo)力障礙,。有趣的是，這篇文章同時(shí)強(qiáng)調(diào),，...
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性格內(nèi)向的人如何發(fā)展人脈,，記住這四個(gè)訣竅
凱洛格管理學(xué)院 2019-06-02 05:30對(duì)于性格內(nèi)向的人來(lái)說(shuō),，建立人脈的活動(dòng)可能是一種恐懼般的存在,。單單是面對(duì)一個(gè)都希望給人留下深刻印象的陌生人群這樣的形式本身,，就會(huì)讓喜歡安靜或不善于交際環(huán)境的人感到厭惡。然而,，凱洛格管理學(xué)院的一位管理學(xué)臨床教授及高管教育管理總監(jiān)霍莉·瑞德?tīng)栒J(rèn)為,，性格內(nèi)向的人如果學(xué)會(huì)忽視人群，而專注于個(gè)人交談,，他們也能...
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如何讓重要的人記住你,？
Tracy Brady 2016-12-09 05:30MPW內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)在線社區(qū),，最有思想,、最具影響力的商界人士將在此回答關(guān)于職業(yè)與領(lǐng)導(dǎo)力的問(wèn)題。今天的問(wèn)題是,，“何為管理個(gè)人品牌的最佳方式,？”回答者是Hill Holliday公司溝通副總裁特雷西?布雷迪。我認(rèn)為個(gè)人品牌和消費(fèi)品牌一樣,，也需要三樣?xùn)|西：清晰,、個(gè)性和一致性。一個(gè)品牌要想被人知道,、受人愛(ài)戴...
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求職路上的新關(guān)卡：奇怪的人工智能性格測(cè)試
Chloe Berger 2024-03-03 03:30Paradox測(cè)試中的一張幻燈片,。圖片來(lái)源：CHLOE BERGER; SCREENHOT納美版的西格妮·韋弗（電影《阿凡達(dá)》系列中一位女配角——譯注）要讓位了：現(xiàn)在有更出名的藍(lán)色形象。如果求職者申請(qǐng)幾家大公司,，可能就會(huì)發(fā)現(xiàn)類似沃爾瑪（Walmart）版迪士尼（Disney）寬眼動(dòng)畫的藍(lán)色形象,，這并...
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性格測(cè)試到底靠不靠譜
Roman Krznaric 2013-05-29 07:161908年,，弗蘭克?帕森斯在波士頓開(kāi)設(shè)了世界上第一家職業(yè)指導(dǎo)中心,。從一開(kāi)始，他就詢問(wèn)潛在客戶116個(gè)一針見(jiàn)血的問(wèn)題,，內(nèi)容涉及他們的抱負(fù),、長(zhǎng)處和弱點(diǎn)（以及他們多長(zhǎng)時(shí)間洗一次澡）。但他當(dāng)時(shí)還做了一件更加不尋常的事情——他測(cè)量了這些人的頭骨,。帕森斯是一位堅(jiān)定的顱相學(xué)信徒,。要是你的額頭較大，他或許會(huì)建議你當(dāng)...
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性格內(nèi)向也能做領(lǐng)導(dǎo)
Caitlin Keating 2012-05-22 12:00邁爾斯-布里格斯測(cè)試（Myers-Briggs）不會(huì)說(shuō)謊,。道格?康納特很肯定,，自己生性內(nèi)向，特別是做了六七次測(cè)試之后,。對(duì)于一個(gè)寧愿躲在幕后的人來(lái)說(shuō),，經(jīng)營(yíng)一家擁有近2萬(wàn)名雇員的企業(yè)并非易事?？导{特說(shuō),，他需要誠(chéng)實(shí),、紀(jì)律和必要的獨(dú)處時(shí)間來(lái)做好領(lǐng)導(dǎo)。如今,，作為雅芳（Avon）的董事,，在他不忙于保衛(wèi)雅芳免于被...
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內(nèi)向的人更能提升團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)
Anne Fisher 2013-04-28 01:10假如一份工作有兩位求職者。他們有相同的學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn),，但個(gè)性卻截然相反,。一位非常安靜，看起來(lái)有些緊張,，面試的時(shí)候,，基本都是你在講話，顯然這是因?yàn)樗麚?dān)心自己說(shuō)錯(cuò)話,。而另一位則非常健談,，魅力十足，自信滿滿,。你會(huì)選擇哪一位,？大多數(shù)招聘經(jīng)理都會(huì)選擇性格外向的求職者。然而,，對(duì)于需要團(tuán)隊(duì)合作的崗位,，從長(zhǎng)期來(lái)看，有一...
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買下“貓王”的人
Andy Serwer 2006-05-01 08:00作者: Andy Serwer“貓王”艾爾維斯（Elvis）雖然在 28 年前離開(kāi)了這幢大廈,，但作為流行音樂(lè)偶像,，他依然炙手可熱。每年有來(lái)自世界各地的 50 多萬(wàn)游客涌向這個(gè)名叫格雷斯蘭大廈的圣地,。他的唱片公司在 2002 年再次推出了貓王單曲集,，推銷他最新、最暢銷的精選版碟片,，其中有 19 首進(jìn)入...
