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AI大牛股80后董事長辭職,，技術派接棒
9月11日晚間,，昆侖萬維發(fā)布公告稱,，公司董事會于近日收到董事長金天辭去董事長職務的書面辭職報告。...
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80后,，結婚吧,！
我出生于八十年代,，是一個典型的八字頭青年。我22歲結束大學本科教育,，24歲完成研究生教育,，然后正式踏入社會，拿著一份不用擔心溫飽,，但也無法奢靡消費的中等薪水,。我的女友和我走過相同的人生軌跡，兩個人都在26,、27歲的時候滿懷幸福結婚的美好愿望,，為了一套房子的首付和一個黃金中產夢日日打拼。每一個星期的某...
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如何管理80后和90后員工
親愛的安妮：我讀了你最近那篇寫給夏季實習生的建議（8月20日,，《實習期后獲得正式雇傭》）,，真是妙趣橫生。對于那些繪著紋身又渴望找到工作的孩子來說,，大概如飲甘泉,。但我想問的是，對于我們這些雇傭和管理這些孩子的人來說,，你能否也給支點招兒,？我現在管理著一支由10名兼職員工組成的團隊，他們全是17~20歲的...
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如何留住80后,、90后員工,？
親愛的安妮：我目前在一家《財富》500強公司主管產品開發(fā)團隊,，部門負責人和我剛剛制定了2015年的重要目標，其中計劃在明年年中推出的產品是重中之重,。我認為,，我們?yōu)轫椖坎煌A段設定的最終期限是現實的，但這些目標能否實現卻取決于當前的團隊能否保持穩(wěn)定,，因為要找到了解情況的替代者,，會拖延我們的進展速度,。我...
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80后、90后應該這樣管
我今年30歲,，曾在黑莓公司擔任高管，現在是一家商業(yè)合作科技初創(chuàng)公司的CEO,。對于80后,、90后的職場表現，我略知一二,，因為本人便是其中一員,，而且我的下屬也有許多80后、90后,。如果你很想知道如何才能最有效地調動80后,、90后的工作積極性，不妨繼續(xù)往下讀：本文將為你排憂解惑,。通過這些年的經歷,，我明白8...
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“加速派”贏了之后，如何確保AI“愛對齊”,？
OpenAI董事會之爭似已告一段落,，但它預示著,，AI技術帶給人類社會的沖擊以及人類圍繞它的思辨，才剛剛開始,。這場爭議被總結為“加速派”與“對齊派”之爭,。前者認為應當加速AI研發(fā)及應用，讓它盡快造福人類,，在發(fā)展中解決可能出現的問題,；后者則認為應當謹慎行事，先要確保AI“對齊”人類利益,，并為之設置足夠護...
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80后90后愛讀紙質書
近十年前,，電子書閱讀器顛覆了人們讀書的方式，可如今平裝書和精裝書再次流行了起來,?？纤菘茽栙e的Books-A-Million書店的經理特里斯?考迪爾表示：“回歸紙質書，似乎成了時髦的潮流,。就像宗教崇拜一樣,。”29歲的考迪爾親眼見證了年輕客戶的增加和書店實體書銷量的上漲。插圖小說比如《饑餓游戲》（H...
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淘天集團核心管理層集體變動,，少壯派全面接棒
12月22日下午3點，在吳泳銘接替戴珊成為淘天集團CEO的第三天,，淘天集團發(fā)布全員信,，整個核心管理層幾乎全換了。一位阿里老員工稱,，他在阿里多年,，但整個團隊一次性調整,，管理團隊一把換掉,，“阿里歷史上幾乎從未有過”。...
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美國最富的80后,、90后住幾環(huán),？均價多少？
“富有”和“千禧一代”這兩個詞并不經常會用在一起,。在22到34歲的美國年輕人中,，自己購房者畢竟還是少數。而正在打算購房的千禧一代人,，則更傾向于平均在房價更低且工作機會較多的城市定居,。有些千禧一代人經過奮斗，日子還是過得相當不錯的,。房地產網站Zillow最近對年收入在35萬美元以上的千禧一代人進行了調...
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80,、90后勞動力去哪了？
入門級人才的就業(yè)前景究竟是好是壞？各種相互矛盾,、讓人喜憂參半的市場信號正在沖擊著2014屆畢業(yè)生及其父母緊張不安的神經,，這一點毋庸置疑。一方面,，就業(yè)市場似乎正在改善：全美大學與雇主協會(NACE)報告說,，企業(yè)界今年計劃招募的應屆畢業(yè)生數量較去年增加8.6%，薪資水平也略有增長,，平均年薪為45,473...
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