| | 追求卓越，不一定要心無旁騖,。信不信由你,，你的正當愛好可以使你有更出色的表現(xiàn),。 | 詳細內(nèi)容> | | | 收益可能給人誤導(dǎo)，股價波動性過大,。那么,，什么是衡量高管人員績效的最佳方法？ | 詳細內(nèi)容> | | | 波音公司CEO詹姆斯?麥克納尼對三家大公司都產(chǎn)生了深遠的影響,。他是如何做到這一點的呢,？他的答案是: 幫別人做得更好。 | 詳細內(nèi)容> | | | 研究表明,，缺少天賦與不能出類拔萃無關(guān),，成功的秘密在于艱苦而嚴格的訓(xùn)練以及努力工作 | 詳細內(nèi)容> | | | 沃倫?巴菲特、理查德?布蘭森,、梅格?惠特曼,、雷富禮等 24 位大師暢談對自己商業(yè)生涯影響最大的人。 | 詳細內(nèi)容> | | | 我們的解釋只有一小部分是為《財富》雜志辯護,，其余大部分都是在闡述社會,、商界、迅速崛起的管理學(xué)科以及原本語焉不詳,、令人生厭的管理建議如何變得倍受推崇的原因,。 | 詳細內(nèi)容> | | | 你不可能總是隨身攜帶你想要的書。但是,，你手邊卻可以有一份完美的閱讀書目,。正因為如此，《財富》調(diào)動一切資源,，選出了75本書,，這些書將激發(fā)你的思考，甚至是行動,。 | 詳細內(nèi)容> | |
|
