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打贏保留頂尖人才之戰(zhàn)
作者：NICHOLAS STEIN我們發(fā)現(xiàn)有十家公司能不讓網(wǎng)絡公司和獵頭公司挖走人才。想知道它們是怎樣把員工流失率降到這么低的嗎,？下面是它們成功的訣竅,。1999年除夕，就在這個世紀炒得最熱的千年問題逐漸成為歷史之前,，瓦萊羅能源公司（Valero Energy Corp.）的許多員工仍在工作,，耐心等待...
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微信鍵盤登上App熱門榜
12月19日，微信鍵盤App登陸蘋果與安卓應用商店,，并在當天登上了App Store工具類免費榜第一。據(jù)介紹,，微信鍵盤支持中英文輸入,，語音輸入可識別普通話、粵語,、英語,；在推薦策略方面，可自定義輸入z=zh,、n=l等易混淆的拼音,；創(chuàng)新玩法方面，在微信聊天會話中,，輸入文字,，即可分享與其相關的書影音、小程...
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全球25位頂尖生態(tài)創(chuàng)新者
特斯拉ModelX樣車 插圖：PATRICK VALE《財富》（中文版）-- 這可能是我們保護眼前地球的最后和最好的機會了,。根據(jù)定期匯總全球科學界氣候研究的聯(lián)合國政府間氣候變化專門委員會（Intergovernmental Panel on Climate Change）在4月發(fā)布的報告，我們已經(jīng)到...
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佳能蘇州回應裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員,，規(guī)模涉及上千人,，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應媒體問詢稱,，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的,，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”,，即“可以自己選,，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
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請保留美國在線!
不要忘記,，美國在線從來都是獨立運轉(zhuǎn)時表現(xiàn)最出色作者：斯圖爾特?艾爾索普（Stewart Alsop）致：美國在線─時代華納公司董事長兼首席執(zhí)行官迪克?帕森斯答：美國在線怎么辦,？親愛的迪克：你好,！祝賀你新添了美國在線─時代華納公司（AOL Time Warner）董事長的頭銜。我一直沒弄明白頭銜這東西...
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教育部：重點治理掐尖招生等操作
據(jù)央視新聞,，教育部4月11日發(fā)布通知,，要求嚴格規(guī)范中小學招生行為，重點治理7類隱蔽違規(guī)招生操作,，其中包括設立或變相設立重點班,、快慢班，掐尖招生等,。...
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新華三裁員,，補償最高N+3
12月13日消息,，據(jù)認證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示,，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員,，補償最高為N+3,。...
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華為車BU員工加入新合資公司可獲N+1補償及4個月簽字費
11月28日，界面新聞獨家獲悉,，華為車BU員工轉(zhuǎn)向與長安汽車的合資公司后,，可以獲得華為提供的N+1補償，員工同時可以保留華為內(nèi)部股票,，享有華為分紅,。員工簽約新公司后，可以再獲得4個月簽字費,。...
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甄選高潛質(zhì)人才應對人才危機
特約作者：Brian Davis 萬凱威 陳青當人才爭奪戰(zhàn)沒有絲毫緩解的跡象時,，企業(yè)也許需要一種全新的人才管理方法來應對為獲得競爭優(yōu)勢，一家總部在美國的家庭裝飾連鎖公司決定在今后幾年內(nèi)每兩天開一家新店,，以確保龍頭老大的地位,。這就意味它每 48 小時就需要聘用 100 多位員工來滿足開新店的需求。這樣...
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留住人才
員工退休的時候,，會把關鍵的技能也帶走,。但是，一家政府機構發(fā)現(xiàn)了一種比較好的傳遞關鍵技能的方法作者: Anne Fisher距離田納西州的查塔努加 20 英里的塞科亞核電站（Sequoyah Nuclear Plant）的配電場里,，矗立著八座巨大的變壓器,。這些龐大的機器每個都有近 700 噸重，使在周...
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