-
W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大,？W. W. Grainger是一家配送中心運營商，通過大量培訓(xùn),、利潤分紅和福利優(yōu)勢,，建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入（百萬美元）：6,222網(wǎng)址：www.grainger.com ...
-
現(xiàn)在哪個國家的債務(wù)最重,？
債務(wù)最重的10個發(fā)達(dá)國家。（制圖：Nicolas Rapp）日本沒有陷入金融危機(jī),，是因為它的大部分債務(wù)歸自己所有,。與之形成對照的是，排在第七位的美國向國外貸款4.4萬億美元,。僅中國一家,，山姆大叔就欠了1.1萬億美元。當(dāng)然,，如果用債務(wù)總額來衡量,，美國是最大的債務(wù)國，其債務(wù)為14.3萬億美元,。——Bri...
-
Robert W. Baird
排名：14 (去年排名：11)是什么使這家公司如此偉大,？這是一家投資顧問公司,，員工盛贊公司以誠信為本,。“我曾在多家公司任職,，”一位經(jīng)理說,，“Baird擁有業(yè)內(nèi)最勤奮、最誠實,、最講道德的員工,。”2009年營業(yè)收入（百萬美元）：718網(wǎng)址：www.rwbaird.com...
-
2004美國100家卓越雇主排行榜
作者：Robert Levering, Milton Moskowitz雖說這一兩年工作不好干,，但很多公司仍然想成為好的工作場所,，在我們發(fā)布的第七份美國百佳雇主年度排行榜的上榜公司當(dāng)中，有 59 家在去年甚至增加了雇員人數(shù),。排行榜上的一些動向值得注意：只有 16 家高科技公司上榜,，而五年前有 22 ...
-
2004美國100家卓越雇主排行榜
作者：Robert Levering, Milton Moskowitz雖說這一兩年工作不好干，但很多公司仍然想成為好的工作場所,，在我們發(fā)布的第七份美國百佳雇主年度排行榜的上榜公司當(dāng)中,，有 59 家在去年甚至增加了雇員人數(shù)。排行榜上的一些動向值得注意：只有 16 家高科技公司上榜,，而五年前有 22 ...
-
2004美國100家卓越雇主排行榜
作者：Robert Levering, Milton Moskowitz雖說這一兩年工作不好干,，但很多公司仍然想成為好的工作場所，在我們發(fā)布的第七份美國百佳雇主年度排行榜的上榜公司當(dāng)中,，有 59 家在去年甚至增加了雇員人數(shù),。排行榜上的一些動向值得注意：只有 16 家高科技公司上榜，而五年前有 22 ...
-
誰的債務(wù)最重,？
日本沒有陷入金融危機(jī)，是因為它的大部分債務(wù)歸自己所有,。與之形成對照的是,，排在第七位的美國向國外貸款4.4萬億美元。僅中國一家,，山姆大叔就欠了1.1萬億美元,。當(dāng)然，如果用債務(wù)總額來衡量,，美國是最大的債務(wù)國,，其債務(wù)為14.3萬億美元。（點擊可放大圖片 繪圖：Nicolas Rapp）...
-
"AI四小龍"的出路在哪兒,？
6月30號，AI軟件明星公司商湯科技的禁售鎖定到期,，在香港股市的跌幅接近腰斬的40%,，創(chuàng)下了歷史新低,。跟去年12月上市相比，市值跌去了300多億港元,。所謂禁售期,，就是企業(yè)股東在IPO后的一段時間內(nèi)不可以做買賣操作，過了期限就可以交易了,。而商湯在這天一早發(fā)布了公告,，表示公司管理層成員自愿不賣出股份一直...
-
人才在哪里？
《財富》（中文版）-- 帕洛阿爾托市（Palo Alto）市中心的菲爾茲咖啡店（Philz Coffee）外面排起了長龍,。排隊者多為時尚人士和IT技術(shù)人員，他們在焦急地等待購買城里制作最慢的滴漏咖啡,。他們大多在附近的Palantir Technologies,、SurveyMonkey、MongoDB...
-
“漢堡王”的問題出在哪兒,？
4年前，由于當(dāng)時控股漢堡王的幾家私募公司現(xiàn)金不足,，它才公開上市,。這次經(jīng)濟(jì)衰退中，當(dāng)它的競爭對手——經(jīng)營狀況遠(yuǎn)遠(yuǎn)好過它的麥當(dāng)勞（McDonald）發(fā)展得如火如荼之時,，它卻是一路跌跌撞撞,，業(yè)績每況愈下，逐漸失去市場份額,。經(jīng)濟(jì)衰退期間,，快餐業(yè)理應(yīng)生意興隆，因為這時用餐的人都傾向于低消費,。然而,，漢堡王卻堅守...
時間：
作者：
關(guān)鍵詞：
