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Arm再傳賣身,，三星掌門人透露下月或與孫正義洽談
精選 2022-09-22 10:30三星掌門人李在镕的最新表態(tài)可能為Arm的命運指向一個新的方向。李在镕告訴媒體,，軟銀董事長兼CEO孫正義可能將在下個月訪問首爾,，屆時可能與其探討收購Arm的相關事宜。韓媒將他的表述解讀為,，三星表達了對收購Arm的強烈意愿,。但現(xiàn)實是，要成功并購并不容易,，因為三星也是半導體行業(yè)中的佼佼者,，要跨越各國政府的...
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3M
Anne VanderMey 2011-03-17 01:13最受贊賞的公司前50名排名：第15位醫(yī)療及其他精密設備行業(yè)排名：第1位（過往排名：第2位）總得分：7.29為何受贊賞這家總部位于美國明尼蘇達的公司之所以出名，很可能是因為其出產(chǎn)的便利貼（Post-it Notes）和透明膠帶（Scotch Tape）等粘合劑的緣故,。幾十年來,，這些產(chǎn)品將整個美國緊緊地...
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3M：為綠色創(chuàng)新而戰(zhàn)
王亦丁 2009-08-10 08:02創(chuàng)新管理歸根結底是對人的管理，激發(fā)人才的創(chuàng)新能力是根本作者：王亦丁2009 年,，來自 3M 中國研發(fā)中心的 Garry Du 贏得了 3M 全球技術卓越和創(chuàng)新獎,。這家被譽為創(chuàng)新天堂的公司每年獎勵 15-20 名對創(chuàng)新做出巨大貢獻的員工。在位于美國明尼蘇達州的圣保羅,，獲獎者將接受奧斯卡巨星般的禮遇,。G...
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H＆M將全球裁員1500人
精選 2022-12-02 12:00瑞典快時尚公司H&M表示，將對全球員工裁員約1500人,。目前全球各地的零售商正面臨著高通脹和消費需求減弱的壓力,。H&M周三披露了裁員計劃，這是旨在降低行政和間接成本的更廣泛效率計劃的一部分,。首席執(zhí)行官Helena Helmersson說,，作為此舉之一，H&M一直在評估組織架構,。此次裁員相當于該公司全...
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3M的創(chuàng)新復蘇
Marc Gunther 2010-11-16 08:003M無處不在,。這是3M公司董事長兼CEO喬治·巴克利（George Buckley）在談論他最喜歡的發(fā)明話題時努力闡釋的觀點。他說,，去年,，“甚至在有史以來最糟糕的經(jīng)濟形勢下，我們還是推出了1,000余種新產(chǎn)品,?！卑涂死男耰Phone手機像是接到信號一樣響了起來,，屏幕上出現(xiàn)了他女兒的照片?！鞍职终?..
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M&M加入“生日蛋糕味”美食熱潮
Erika Fry 2014-04-03 09:56如今,，你可以“嚼”蛋糕，因為有生日蛋糕味的口香糖,?；蛘撸阋部梢院壬盏案馕兜陌灼咸丫??；蛘咴诮】档乃涛衾锛由盏案馕兜牡鞍踪|(zhì)。盡管生日一年就一次,，越來越多的公司——其中包括家樂氏（Kellogg's）,、瑪氏（Mars）、Mondelez和帝亞吉歐（Diageo）),，認定消費者全年都會購買生日蛋...
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3M的創(chuàng)新之本
劉 聰 2014-10-10 12:00《財富》（中文版）-- 2014年,，3M公司迎來入華30周年。就在剛剛過去的2013年,，3M大中華區(qū)業(yè)務占全球銷售額的10%,，接近40億美元。這一年也為3M在中國的發(fā)展帶來了重要契機,，3M大中華區(qū)不僅從亞太區(qū)獨立出來直接向美國總部匯報,，還迎來了一位新的外籍總裁金福來（James W. McSheff...
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蘋果3納米工藝的M3芯片發(fā)布，擠牙膏的日子不多了,？
楊波 2023-10-31 11:3410月31日早上八點,，蘋果今年的最后一場新品發(fā)布會,，選擇了美國當?shù)貢r間晚上，北京時間早上,，對于中國的果粉顯得格外友好,，不過在不到25分鐘的發(fā)布會結束之后，不少資深果粉的疑問是：這就結束了,？在發(fā)布會上,，最重磅的新品當然是臺積電代工的3納米工藝的M3芯片，這也是目前電腦產(chǎn)品上首個采用3納米工藝的產(chǎn)品,，相...
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3M擬再裁員6000人,，Q1銷售額同比下降9%
精選 2023-04-26 06:303M在最新公布的第一季度財報中表示，計劃裁員6000人,，這是該公司為應對幾個關鍵市場需求下滑而采取的最新舉措,。...
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誰想殺死3M的創(chuàng)新精神？
陳偉 2007-10-01 08:00作者: 陳偉3M 公司再度成為全球矚目的焦點,。但這次不是因為它推出了報事貼之類的杰出創(chuàng)新，而是一個相反的問題─3M 的創(chuàng)新精神遭到嚴重摧殘,，曾經(jīng)引以為豪的創(chuàng)新文化土崩瓦解,。這家公司 2000 年以來的經(jīng)歷，集中反映出兩種極端企業(yè)文化,、思維模式和管理方法之間的根本沖突,。2000 年 12 月，3M 董...
