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對健康問題，應(yīng)該用這個角度看
本文是波士頓大學(xué)桑德羅·加利亞博士分析錯綜復(fù)雜的醫(yī)療和公共衛(wèi)生問題的系列文章之一。人們的健康是一種公共產(chǎn)品,。估計(jì)該說法與大多數(shù)讀者與健康的看法并不一致,。畢竟，健康難道不是由行為,、飲食和運(yùn)動量決定的嗎,？雖然事實(shí)確實(shí)如此，但從根本上講,，行為不可避免地由周圍的世界決定,。我來詳細(xì)解釋下。公共產(chǎn)品是需要集體投...
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打造宜居生活,，企業(yè)如何從ESG的角度發(fā)力,？
ESG不僅僅是氣候變化等宏大的議題,，更離不開與我們息息相關(guān)的城市與生活。從建筑到物流再到廢棄物的處理等,，涉及很多基礎(chǔ)設(shè)施的配套,，也包含很多的技術(shù)和商業(yè)模式創(chuàng)新。在近日舉辦的2024年《財富》ESG峰會上,，題為“宜居生活的低碳實(shí)踐”的圓桌討論環(huán)節(jié),，中國建筑董事會辦公室主任、ESG負(fù)責(zé)人張洪生,，順豐集團(tuán)...
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從這些角度看,，比特幣已經(jīng)失敗了
對比特幣（Bitcoin）的狂熱者而言,，他們很難解釋加密貨幣到底有什么好處,。比特幣的一些粉絲聲稱，比特幣馬上就將成為一種被廣泛接受的貨幣,，與美元展開競爭,。還有人說，比特幣的稀缺性為應(yīng)對日益嚴(yán)重的通貨膨脹和經(jīng)濟(jì)危機(jī)提供了一個巨大的對沖,。此外,，它還被譽(yù)為“價值儲存”,。由于供應(yīng)的穩(wěn)定性和持續(xù)飆升的受歡迎度...
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Model Y，等等還是真香,？
據(jù)特斯拉中國官網(wǎng)信息,，特斯拉Model Y長續(xù)航版起售價調(diào)整為33.99萬元,，下調(diào)了14.81萬元，此前為48.8萬元,。該款車型的高性能版起售價調(diào)整為36.99萬元,，下調(diào)了16.51萬元，之前為53.5萬元,。 推動特斯拉價格不斷下降的原因,，固然有是零部件的國產(chǎn)化，但最根本的還是電動機(jī)等核心零件成本...
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從資產(chǎn)證券化角度來看阿里巴巴
自2014年春天以來,，阿里巴巴（Alibaba）的首次公開募股(IPO)吸引了大批關(guān)注,。最終的結(jié)果沒有讓人失望，阿里巴巴于9月19日上市,，募集了250億美元,，從IPO規(guī)模來說，超過了中國農(nóng)業(yè)銀行（Agricultural Bank of China）2010年的221億美元和中國工商銀行（ICBC）...
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極度恐懼：Y世代如何受益于經(jīng)濟(jì)衰退
1998年,，當(dāng)我大學(xué)畢業(yè)時,，我很清楚自己必須干些什么。作為X世代的人（出生于1964~79年之間的人）,，我從小就在學(xué)校接受了自強(qiáng)自立的教育,。我獨(dú)自從芝加哥搬到紐約，租一間房子并且找一份工作,，迅速地開始自己的新生活,，我認(rèn)為這么做完全是我的份內(nèi)之事。我在一家全球性的公關(guān)公司找到了第一份工作,。在那兒,，我做...
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Y世代就業(yè)7大福星
美國年輕一代熱情飽滿、雄心勃勃,，似乎已經(jīng)迫不及待地想要挑戰(zhàn)整個世界,。只是，還有一個問題：他們需要一份工作,。美國經(jīng)濟(jì)低迷，對于年輕人而言,，形勢尤為嚴(yán)峻,。雖然目前的情況比七月份略有好轉(zhuǎn),，但美國勞工統(tǒng)計(jì)局（Bureau of Labor Statistics）的數(shù)據(jù)顯示，16 - 19歲人群的失業(yè)率仍然高...
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How to work better with Gen Y
So-called 'milennials' are confident, ambitious, and tech-savvy, says one expert. They also need constant coaching.By Anne FisherDear Annie: Once agai...
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如何更好的與Y一代共事,？
一位專家說，所謂的“千禧代”自信,、抱負(fù)遠(yuǎn)大且深諳高科技,。他們也需要不斷得到指引。作者：Anne Fisher親愛的安妮：今年我又被指派負(fù)責(zé)我們部門的夏季實(shí)習(xí)生計(jì)劃,，老實(shí)說,，我對此忐忑不安。我不太喜歡給一代人下定義——我出生于嬰兒潮時期,，從來就不喜歡人們對我們這代人的刻板印象,。但是我還真不理解“千禧代...
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Y世代女性如何縮小收入差距
我的一位朋友最近和我談起了她的一位男同事，這位男同事比她晚一個月入職,?！八蛩阍诿魈炜冃Э己藭r提出加薪10,000美元的要求，”她抱怨道,?！拔艺娌荒芟嘈潘麜@么做。我想不到他到這里剛7個月就要求加薪,?！鄙现芏峭耆眨‥qual Pay Day），這凸顯了一個事實(shí),，2013年女性仍需付出更大的努力才...
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