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全球化品牌
作者：布賴恩?奧基夫（Brian O'Keefe）擁有這兩家連鎖餐廳的百勝全球餐飲集團(tuán)更看好必勝客十月初，就在美國(guó)戰(zhàn)機(jī)開(kāi)始轟炸阿富汗之后的第一個(gè)穆斯林宗教節(jié)日里,，數(shù)以千計(jì)的抗議者涌上卡拉奇街頭,，手舞棍棒，不斷高呼“美國(guó)該死”的口號(hào),，穿過(guò)這座巴基斯坦最大城市的大街小巷,，一路砸破玻璃，還放火燒了一輛公共...
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全球化
作者: Telis Demos世界第一家跨國(guó)公司成立后的數(shù)百年間,，根本沒(méi)有出現(xiàn)全球市場(chǎng),。對(duì)英國(guó)東印度公司（East India Co.）或聯(lián)合水果公司（United Fruit）而言，它們面對(duì)的只是本國(guó)市場(chǎng),。公司派經(jīng)理移居海外,，讓他們看管?chē)?guó)外的子公司。成立這些子公司是為了獲取資源,、種植農(nóng)作物,，或者利...
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全球化
作者: Telis Demos世界第一家跨國(guó)公司成立后的數(shù)百年間，根本沒(méi)有出現(xiàn)全球市場(chǎng),。對(duì)英國(guó)東印度公司（East India Co.）或聯(lián)合水果公司（United Fruit）而言,，它們面對(duì)的只是本國(guó)市場(chǎng)。公司派經(jīng)理移居海外,，讓他們看管?chē)?guó)外的子公司,。成立這些子公司是為了獲取資源、種植農(nóng)作物,，或者利...
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你的全球化程度如何,？
特約作者：李百科隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)全球化步伐加快,，中國(guó)企業(yè)和在中國(guó)經(jīng)營(yíng)的外國(guó)企業(yè)都面臨一個(gè)問(wèn)題,，那就是管理技能極度短缺,。根據(jù)麥肯錫公司 2006 年的報(bào)告，在未來(lái)的 10 年之內(nèi),，中國(guó)將需要 7.5 萬(wàn)名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,。據(jù)估計(jì)，現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)者儲(chǔ)備只有 3,000 到 5,000 人,，而且這個(gè)估計(jì)可能還過(guò)分樂(lè)觀了...
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從中國(guó)到全球的呼吸革命，章燕博士?jī)?nèi)卷破局,，實(shí)現(xiàn)貝昂智能中國(guó)品牌的全球化突圍
“如果你的產(chǎn)品技術(shù)跟別人沒(méi)有壁壘,，你一個(gè)外來(lái)品牌憑什么跟本土品牌競(jìng)爭(zhēng)”——章燕在2024年《財(cái)富》中國(guó)最具影響力的商界女性榜單（Most Powerful Women）中,，章燕博士是今年未來(lái)榜中的新面孔：“非典型硅谷科學(xué)家轉(zhuǎn)型科技公司創(chuàng)始人”，這位優(yōu)雅的女性用她10年的智慧與堅(jiān)持,，帶領(lǐng)企業(yè)另辟蹊徑彎...
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企業(yè)全球化須審慎
百威英博啤酒集團(tuán)CEO薄睿拓周五,，在2013年財(cái)富全球論壇“進(jìn)軍全球市場(chǎng)戰(zhàn)略”分會(huì)場(chǎng)，主持人杰奧夫?科爾文【《財(cái)富》雜志高級(jí)編輯】一開(kāi)場(chǎng)就向臺(tái)下的觀眾提出了兩個(gè)問(wèn)題,。首先,，你們中有多少人在國(guó)際公司工作？大多數(shù)聽(tīng)眾舉起了手,。第二,，你們中有多少人所在的公司渴望國(guó)際化？其余人都舉起了手,。但是,，這場(chǎng)分會(huì)最出...
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全球化開(kāi)倒車(chē)（節(jié)選）
今年9月的一個(gè)早晨，精力充沛的法國(guó)人,、世貿(mào)組織（World Trade Organization）總干事帕斯卡爾?拉米站在一屋子經(jīng)濟(jì)學(xué)家面前,，開(kāi)始發(fā)表他對(duì)世界經(jīng)濟(jì)健康狀況的年度解讀?！敖衲旰腿ツ暌粯?，都以經(jīng)濟(jì)劇烈震蕩為特征，”他開(kāi)場(chǎng)就說(shuō),?！敖?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩、高失業(yè)率和新發(fā)布的貿(mào)易數(shù)據(jù)都讓人擔(dān)憂,?！边@不是...
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全球化：越是艱險(xiǎn)越向前
（插圖：John Hersey）對(duì)中國(guó)本土企業(yè)來(lái)說(shuō)，全球化已經(jīng)成為一個(gè)重要戰(zhàn)略選擇,。埃森哲在2010年對(duì)企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)查中,，發(fā)現(xiàn)有12%的企業(yè)把全球化作為主要的發(fā)展戰(zhàn)略,，有85%的受訪企業(yè)認(rèn)為全球化業(yè)務(wù)在公司戰(zhàn)略中“非常重要”和“比較重要”。時(shí)至今日,，雖然稱得上全球化的中國(guó)本土企業(yè)鳳毛麟角,，但聯(lián)想、華...
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麥當(dāng)勞靠全球化口味制勝
這家美國(guó)公司在經(jīng)濟(jì)衰退中表現(xiàn)不俗,。它的秘訣：迎合國(guó)外消費(fèi)者的口味加上瘋狂的營(yíng)銷(xiāo),。作者：Blake Ellis麥當(dāng)勞最近的宣傳或許極具美國(guó)特色——4美元的安格斯?jié)h堡（Angus Burger）剛剛隆重上市，然而在全球經(jīng)濟(jì)衰退中麥當(dāng)勞業(yè)績(jī)最好的卻是它的海外店,，而非本土店,。時(shí)局艱難，幾乎每個(gè)行業(yè)的銷(xiāo)售額都...
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培養(yǎng)全球化領(lǐng)導(dǎo)者
特約作者：Natalie Roitman在一個(gè)扁平的世界里,，需要的是“圓”的人在不斷變化的多元化環(huán)境中,，領(lǐng)導(dǎo)者如何確保他們領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)持續(xù)地走向成功呢？管理者需要什么樣的技巧才能成為一名成功的全球性領(lǐng)導(dǎo)者呢,？在一個(gè)扁平的世界里,，管理者必須變成“圓的”（見(jiàn)附圖），培養(yǎng)起多方面的技能,。首先是態(tài)度,。領(lǐng)導(dǎo)者要...
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