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什么是創(chuàng)新?
 作者: 陳偉    時間: 2007年04月01日    來源: 財富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百零七期>>專欄         
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????作者: 陳偉

????時下中國幾乎人人都在說創(chuàng)新,但絕大多數(shù)人并不真正知道什么是創(chuàng)新,,付諸切實有效行動的人更少,。原因是人們對創(chuàng)新的認識過于偏頗,誤導(dǎo)了社會實踐,。簡單比較就能發(fā)現(xiàn),,中國社會所認知的創(chuàng)新與創(chuàng)新經(jīng)濟的實際情況相去甚遠。但是,,錯誤意識已經(jīng)滲透到許多高管和政策制定者的頭腦之中,,形成思維定式,時刻影響著企業(yè)戰(zhàn)略和社會資源配置,。只有極少數(shù)人能夠正確處理創(chuàng)新管理實踐問題,。

????其實,“怎樣認識創(chuàng)新”是一個國際性議題,。2003 年,,歐盟提出要重新認識創(chuàng)新概念。2004 年,,美國國家創(chuàng)新行動計劃中反復(fù)強調(diào)創(chuàng)新的變化特征,。“怎樣認識創(chuàng)新”還是創(chuàng)新經(jīng)濟的基本問題,,因為創(chuàng)新對資源配置也具有基礎(chǔ)性作用,。就是說,創(chuàng)新與價格是市場經(jīng)濟兩只不同的手──“有形的手”和 “無形的手”,。彼得 德魯克指出,,21 世紀,企業(yè)唯一重要的事情就是創(chuàng)新,。因此,,這個議題對企業(yè)更重要。

????那么,,到底什么是創(chuàng)新,?經(jīng)濟學(xué)家認為,創(chuàng)新是企業(yè)家首次以商業(yè)目的向經(jīng)濟中引入的能給社會或消費者帶來價值追加的新事物,。這個觀點得到廣泛認可,,具有普遍意義。但是,,它過于抽象,,不具備可操作性,,只能用作衡量“什么是創(chuàng)新”的準(zhǔn)則,而企業(yè)需要的是從管理的角度分析和說明創(chuàng)新,。

????為此,,我們首先要解決創(chuàng)新的價值衡量問題。不少人只強調(diào)創(chuàng)新的技術(shù)領(lǐng)先性,,而忽視創(chuàng)新的商業(yè)性和應(yīng)用性,。因此,他們的“創(chuàng)新”注定要失敗,。創(chuàng)新的價值在于創(chuàng)造價值和獨特性,。所以,,衡量創(chuàng)新價值的尺度應(yīng)該是看它創(chuàng)造了多少消費者價值和社會價值,,創(chuàng)造了多少可以轉(zhuǎn)化為商業(yè)優(yōu)勢的獨特性,而不是看投入了多少研發(fā)費用,、技術(shù)有多先進,、有沒有知識產(chǎn)權(quán)和專利。這樣看待創(chuàng)新,,定然有利于企業(yè)形成正確的創(chuàng)新機制,。

????從本質(zhì)上講,創(chuàng)新是一個多元性的概念,,具有內(nèi)在動態(tài)性,,而且內(nèi)涵和性質(zhì)一直在演變。這些特性逐步為人們所認識,。

????創(chuàng)新的多元性,,首先表現(xiàn)為創(chuàng)新來源的多樣化。相當(dāng)多的人認為,,研發(fā)是創(chuàng)新的唯一來源,。但現(xiàn)實中,創(chuàng)新決不僅僅來自研發(fā),,而是源自很多方面──意外發(fā)現(xiàn),、人類對清潔能源的需要、可持續(xù)發(fā)展,、市場,、用戶、設(shè)計,、經(jīng)濟結(jié)構(gòu),、管制變化……甚至某個失敗的項目都可能產(chǎn)生創(chuàng)新機遇。青霉素就是弗萊明的意外發(fā)現(xiàn),。作為創(chuàng)新之源,,這些渠道的重要性不低于研發(fā),。

????創(chuàng)新多元性的第二個方面,是其內(nèi)涵非常豐富,。創(chuàng)新遠遠不止是技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新,,還包括業(yè)務(wù)流程創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新以及創(chuàng)造全新的市場以滿足尚未開發(fā)的顧客需要,,甚至新的營銷和分銷方法等,。星巴克、eBay,、維基百科都是極其出色的商業(yè)模式創(chuàng)新,。品牌管理、事業(yè)部制則是價值卓越的管理創(chuàng)新,。這些都表明,,創(chuàng)新經(jīng)濟決不僅限于高技術(shù)部門。

????創(chuàng)新在程度上的巨大差別,,是創(chuàng)新多元性的第三個重要方面,。既有微處理器這種革命性創(chuàng)新,也有外觀設(shè)計變化這類漸進性創(chuàng)新,,還有結(jié)構(gòu)式創(chuàng)新,、跳躍式創(chuàng)新以及隨身聽(索尼)這種創(chuàng)造空缺市場的創(chuàng)新等。深受社會關(guān)注的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,一般都是由結(jié)構(gòu)式創(chuàng)新所形成的主導(dǎo)設(shè)計轉(zhuǎn)化而來,,施樂 914 復(fù)印機、IBM-PC 以及福特早年推出的 T 型車都是這樣,。

????隨著互聯(lián)網(wǎng)和全球化大大擴展創(chuàng)新構(gòu)思來源和協(xié)作范圍,,創(chuàng)新的多元性還意味著正確尋找和選擇創(chuàng)新構(gòu)思、有效組織實施創(chuàng)新,,并在適當(dāng)?shù)臅r間限度內(nèi)把創(chuàng)新帶向市場,,也就是企業(yè)創(chuàng)新方式的創(chuàng)新。2006 年,,IBM 召集數(shù)十萬精英在互聯(lián)網(wǎng)上展開創(chuàng)新風(fēng)暴,,出資十億美元以求最佳創(chuàng)新理念。寶潔則提出,,到 2010 年必須有一半的創(chuàng)新來自外部,。

????參與者的多樣化,也是創(chuàng)新多元性的一種體現(xiàn),。創(chuàng)新不是某個部門或少數(shù)幾個人的任務(wù),,而是遍布整個企業(yè)的思維方式?,F(xiàn)代的創(chuàng)新甚至不能局限于一個企業(yè)的內(nèi)部,而是呈現(xiàn)出網(wǎng)絡(luò)化協(xié)作的特征,,研發(fā)和設(shè)計部門,、合作企業(yè)、用戶,、供應(yīng)商,、大學(xué)、政府,,甚至競爭對手,,都可能參與其中。禮來制藥早就實現(xiàn)了創(chuàng)新流程的國際化,。

????現(xiàn)代創(chuàng)新還有一個顯著特征: 僅靠單純的技術(shù)創(chuàng)新一般說來無法取得商業(yè)成功,。一方面,創(chuàng)新包含的知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)越來越多,,單個技術(shù)創(chuàng)新不能保證整個創(chuàng)新成功,;另一方面,企業(yè)要想從某個技術(shù)創(chuàng)新中取得實在的商業(yè)利益,,常常需要其他多種創(chuàng)新的配合。蘋果電腦推出 iPod 產(chǎn)品時用了 7 種創(chuàng)新,,其中包括音樂下載平臺 iTunes 這一商業(yè)模式創(chuàng)新,。

????創(chuàng)新的動態(tài)性和變化性特點表明,任何關(guān)于創(chuàng)新概念的解釋都不能算是最終的定義,。20 世紀 90 年代,,創(chuàng)新的主要議題是技術(shù)、質(zhì)量控制和降低成本,。今天,,創(chuàng)新的涵義大大擴展了──企業(yè)以效率為中心而組織,以創(chuàng)新和成長為中心而再造,,以及把設(shè)計當(dāng)作創(chuàng)新和差異化之源等,。

????也許根本就沒有必要嚴格地界定創(chuàng)新,那樣反而限制了思維創(chuàng)新,。企業(yè)也不要把創(chuàng)新看得高不可攀,。其實,創(chuàng)新并非什么高深莫測的神話,,而是人類最普遍的行為,。有句話非常形象地描述了創(chuàng)新的真諦: 創(chuàng)新無處不在,無人不能,。




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@DuoDuopa:彼得原理,,是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個結(jié)論:在各種組織中,,由于習(xí)慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
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