亚色在线观看_亚洲人成a片高清在线观看不卡_亚洲中文无码亚洲人成频_免费在线黄片,69精品视频九九精品视频,美女大黄三级,人人干人人g,全新av网站每日更新播放,亚洲三及片,wwww无码视频,亚洲中文字幕无码一区在线

最新文章

加載中,,請(qǐng)稍候。,。。

熱讀文章

加載中,,請(qǐng)稍候,。,。,。

當(dāng)期雜志
訂閱
雜志紙刊
網(wǎng)站
移動(dòng)訂閱
--
--
--
從奧運(yùn)會(huì)籌辦看“經(jīng)濟(jì)”語(yǔ)言的使用
 作者: 袁舟    時(shí)間: 2008年04月01日    來(lái)源: 財(cái)富中文網(wǎng)
字體 [   ]        
打印        
發(fā)表評(píng)論        

可以想象,為了1988年漢城奧運(yùn)會(huì)的成功,,當(dāng)初許多當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)者一定花了不少精力學(xué)習(xí)并且深刻理會(huì)這樣一個(gè)科學(xué)公式,。
轉(zhuǎn)貼到: 微信新浪微博 關(guān)注騰訊微博人人網(wǎng)豆瓣

????特約作者:袁舟

????1988 年漢城奧運(yùn)會(huì)是奧運(yùn)史上最為成功的奧運(yùn)會(huì)之一,對(duì)韓國(guó)的經(jīng)濟(jì),、政治,、社會(huì)等各方面產(chǎn)生了巨大的影響,使這個(gè)國(guó)家進(jìn)入了歷史的新時(shí)代,。漢城奧運(yùn)會(huì)組委會(huì)主席樸世直在他的著作《我策劃了漢城奧運(yùn)會(huì)》中,,詳細(xì)描述了他個(gè)人的管理方法和經(jīng)驗(yàn)。

????樸世直曾獲美國(guó)加州大學(xué)博士學(xué)位,。從這本為許多其他奧運(yùn)籌辦者提供了借鑒和啟發(fā)的著作中,,我們可以看出樸博士在領(lǐng)導(dǎo)這樣一個(gè)浩大、有關(guān)國(guó)家聲譽(yù)的工程時(shí),,往往能用英文縮略語(yǔ)這種“經(jīng)濟(jì)”的語(yǔ)言表現(xiàn)形式,,把自己的決策和計(jì)劃濃縮出來(lái),供員工牢記執(zhí)行,。下面舉幾個(gè)例子:

????關(guān)于漢城奧運(yùn)會(huì)組委會(huì)的工作方針,,樸博士用“EQUIPT”總結(jié)。E 是 Expertise,,即精通業(yè)務(wù),;Q 是 Quest,即集思廣益,;U 是 Unity,,即團(tuán)結(jié);IP 是 Integrity and Implementation of Plans 的省略,,即公正力行,;T 則是 Time,指時(shí)間管理,。

????漢城奧運(yùn)會(huì)的五大目標(biāo),,即“5 個(gè)最”,則被他用英文縮略為 PHASE,,即最廣的參與(Participation),、最大的和諧(Harmony)、最佳的成果(Achievement),、最佳的安全和服務(wù)(Security and service)和最大的經(jīng)濟(jì)效益(Economy),。

????為了使奧運(yùn)會(huì)具有自己的特色,,樸博士又提出了五大主題 CLUE,代表了文化(Culture)和對(duì)殘疾人的愛(ài)(Compassion),、為發(fā)展中國(guó)家起到模范作用(Legacy),、東西方和解(Unity)和新時(shí)代(Era)。

????為了讓員工知道該如何確保奧運(yùn)會(huì)圓滿成功,,樸博士又設(shè)計(jì)了一個(gè)數(shù)學(xué)模型:漢城奧運(yùn)的成功 =(ACTS)5x(P+F)2S N,。其中的字母代表了奧運(yùn)會(huì)工作必不可少的 20 種用英文單詞代表的因素。其中,,5A= 機(jī)場(chǎng)迎接(Airport),,登記手續(xù)(Accreditation),住宿(Accommodation),,藝術(shù)活動(dòng)(Art),,財(cái)會(huì)(Accounting),而 N 則是恐怖活動(dòng),。至于其他的字母代表了什么,,這個(gè)方程式又是怎樣來(lái)的,不在這里贅述,,有興趣的讀者可以看該書的中譯本,。

????有一種管理學(xué)觀點(diǎn)認(rèn)為,管理者領(lǐng)導(dǎo)能力的要素是分層次的,。地位較低,,則技術(shù)和管人的能力比較重要。地位居中,,則要求管理者具備技術(shù),、管人和概念化思考的能力。到了高層,,概念化和管人的能力最為重要。而具備較強(qiáng)的理念和思想水平的領(lǐng)導(dǎo)人,,通常也有高超的語(yǔ)言表達(dá)能力,,能夠把復(fù)雜的現(xiàn)象簡(jiǎn)單明了地總結(jié)出來(lái)。

????運(yùn)用這種理論,,我們可以看到樸博士在表達(dá)他有關(guān)奧運(yùn)的方針,、目標(biāo)和特色的思想精髓的時(shí)候,能利用一些英文縮略語(yǔ)把他的理念化繁為簡(jiǎn),,簡(jiǎn)捷明快地向人們傳達(dá),。他的思想和語(yǔ)言表達(dá)水平令人驚奇。

????由于英文縮略語(yǔ)和簡(jiǎn)稱的語(yǔ)言“經(jīng)濟(jì)”特點(diǎn),,在奧運(yùn)會(huì)的其他日常運(yùn)作中也有大量應(yīng)用,。雖然奧運(yùn)會(huì)歷時(shí)只有幾個(gè)星期,,2000 年悉尼奧組委仍然在以前奧運(yùn)會(huì)基礎(chǔ)上開(kāi)發(fā)了一個(gè)有關(guān)奧運(yùn)籌辦工作的5萬(wàn)條術(shù)語(yǔ)系統(tǒng),其中收有關(guān)于場(chǎng)館,、各國(guó)奧委會(huì),、體育項(xiàng)目和所有其他奧運(yùn)事項(xiàng)的英文縮略語(yǔ)和解釋。如 STA 代表 stadium(奧運(yùn)場(chǎng)館),、WKF 代表 workforce(員工),、VOL 代表 volunteer(志愿者),等等,。

????不過(guò),,我們?cè)诮梃b的時(shí)候,也要注意使用英文簡(jiǎn)稱和縮略語(yǔ)等“經(jīng)濟(jì)”語(yǔ)言的局限性,。一般來(lái)說(shuō),,英文縮略語(yǔ)雖然有助于記憶,但對(duì)于加深理解則于事無(wú)補(bǔ),?;蛘哒f(shuō),如果不是“約定俗成”,,則受眾往往會(huì)不知所云,。如我們常說(shuō) 4S 店,但有多少人知道 4S 代表的是整車銷售(Sales),、零配件(Spare parts),、售后服務(wù)(Service)和顧客調(diào)查(Survey)呢? 相比之下,一些中文的簡(jiǎn)稱和縮略語(yǔ)更能體現(xiàn)“約定俗成,,表意明確”的原則,,如“北京奧組委”就比英文縮語(yǔ) BOCOG 來(lái)得直接、容易理解,。

????而且,,表意比較明確的英文縮略語(yǔ)也很難拼湊起來(lái)。代表漢城奧運(yùn)會(huì)方針的 EQUIPT 這個(gè)詞,,英文中本來(lái)并沒(méi)有,,如不是“約定俗成”,則沒(méi)有任何意義,。PHASE(階段)和 CLUE(提示)的原來(lái)詞義也不能幫助人們了解漢城奧運(yùn)會(huì)的目標(biāo)和特色,。如果不經(jīng)常使用或是深刻理解,英文簡(jiǎn)稱和縮略語(yǔ)常常會(huì)被人忘記,,這對(duì)英文不是很好的非母語(yǔ)使用者來(lái)說(shuō)尤其如此,。又如,雖然中國(guó)國(guó)內(nèi)報(bào)紙新聞里常常使用“IT”、“WTO”和“CEO”等英文縮略語(yǔ),,但在電視或廣播新聞里,,則為了照顧受眾需要而在使用英文簡(jiǎn)稱和略語(yǔ)時(shí)較為節(jié)制。

????樸博士在書中回憶說(shuō),,從 1987 年初,,他就向漢城奧組委的干部和群眾宣講了他的漢城奧運(yùn)會(huì)成功方程式。他不僅用它作為檢查自己的籌備工作進(jìn)程的一個(gè)參考,,而且也向外國(guó)朋友們介紹,,“結(jié)果他們一致認(rèn)為這是引用了社會(huì)科學(xué)公式的方程式,非常有意思,?!?/p>

????可以想象,為了漢城奧運(yùn)會(huì)的成功,,當(dāng)初許多當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)者一定花了不少精力學(xué)習(xí)并且深刻理會(huì)這樣一個(gè)科學(xué)公式,。

????作者曾獲英國(guó)布里斯托爾大學(xué)博士學(xué)位和美國(guó)布法羅大學(xué) MBA,從事奧運(yùn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的研究工作,。




相關(guān)稿件



更多




最佳評(píng)論

@關(guān)子臨: 自信也許會(huì)壓倒聰明,,演技的好壞也許會(huì)壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,,不獨(dú)裁,,而有見(jiàn)地,能讓人心悅誠(chéng)服,。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,,是美國(guó)學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,,而不去想過(guò)去這件事是怎么做的,,這件事將來(lái)會(huì)怎樣。一方面,,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,,減少壓力,,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法,??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


Copyright ? 2012財(cái)富出版社有限公司,。 版權(quán)所有,,未經(jīng)書面許可,任何機(jī)構(gòu)不得全部或部分轉(zhuǎn)載,。
《財(cái)富》(中文版)及網(wǎng)站內(nèi)容的版權(quán)屬于時(shí)代公司(Time Inc.),,并經(jīng)過(guò)時(shí)代公司許可由香港中詢有限公司出版和發(fā)布。
深入財(cái)富中文網(wǎng)

雜志

·  當(dāng)期雜志
·  申請(qǐng)雜志贈(zèng)閱
·  特約???/font>
·  廣告商

活動(dòng)

·  科技頭腦風(fēng)暴
·  2013財(cái)富全球論壇
·  財(cái)富CEO峰會(huì)

關(guān)于我們

·  公司介紹
·  訂閱查詢
·  版權(quán)聲明
·  隱私政策
·  廣告業(yè)務(wù)
·  合作伙伴
行業(yè)

·  能源
·  醫(yī)藥
·  航空和運(yùn)輸
·  傳媒與文化
·  工業(yè)與采礦
·  房地產(chǎn)
·  汽車
·  消費(fèi)品
·  金融
·  科技
頻道

·  管理
·  技術(shù)
·  商業(yè)
·  理財(cái)
·  職場(chǎng)
·  生活
·  視頻
·  博客

工具

·   微博
·   社區(qū)
·   RSS訂閱
內(nèi)容精華

·  500強(qiáng)
·  專欄
·  封面報(bào)道
·  創(chuàng)業(yè)
·  特寫
·  前沿
·  CEO訪談
博客

·  四不像
·  劉聰
·  東8時(shí)區(qū)
·  章勱聞
·  公司治理觀察
·  東山豹尉
·  山??纯?/font>
·  明心堂主
榜單

·  世界500強(qiáng)排行榜
·  中國(guó)500強(qiáng)排行榜
·  美國(guó)500強(qiáng)
·  最受贊賞的中國(guó)公司
·  中國(guó)5大適宜退休的城市
·  年度中國(guó)商人
·  50位商界女強(qiáng)人
·  100家增長(zhǎng)最快的公司
·  40位40歲以下的商業(yè)精英
·  100家最適宜工作的公司