“回顧過去是為了感受進(jìn)步”
——訪歐特克公司亞太區(qū)總裁魏柏德
![]() ????問:中國(guó)該如何邁出從“中國(guó)制造”到“中國(guó)設(shè)計(jì)”的第一步,? ????答:很多中國(guó)公司已經(jīng)邁出了第一步。中國(guó)產(chǎn)品有很多已經(jīng)被全球用戶接受,。今天已經(jīng)有汽車在中國(guó)生產(chǎn),,然后出口到海外。10年前,,很多人會(huì)認(rèn)為這不可能,。當(dāng)我觀察中國(guó)制造業(yè)時(shí),發(fā)現(xiàn)這里的設(shè)計(jì)能力依然在迅速提升,。 ????但是,,我也參觀過很多模具工廠,產(chǎn)品用于塑料或者金屬制品,。最后的成品和日本產(chǎn)的同類商品非常相似,,但是仔細(xì)掂量,會(huì)發(fā)現(xiàn)重量不同,,質(zhì)量也略有欠缺,。所以下一步就應(yīng)該提升質(zhì)量。既然有設(shè)計(jì)意識(shí),,有能力,,那接下來就是繼續(xù)在學(xué)校中培訓(xùn)學(xué)生,讓他們能夠進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng),。在設(shè)計(jì)方面,,我感覺中國(guó)現(xiàn)在正在不遺余力地趕超其他國(guó)家,而最終超越只是一個(gè)時(shí)間問題,。 ????問:有報(bào)道說歐特克五個(gè)中國(guó)開發(fā)人員中就有一個(gè)是博士,。公司的這些優(yōu)秀的人才來自哪里?現(xiàn)在他們?cè)谧鍪裁矗?/strong> ????答:這里的學(xué)生就是未來的設(shè)計(jì)師的主體人群,。我們的員工來自中國(guó)各地的高等院校,。有一個(gè)重要的事實(shí),我們的員工并不只是要為中國(guó)本土的需求服務(wù),,還有大量的產(chǎn)品是面向全球而開發(fā),。 ????我們有一個(gè)小團(tuán)隊(duì)服務(wù)于中國(guó)本地,而1,300位研發(fā)人員中大多數(shù)致力于核心設(shè)計(jì)代碼,。在這里,,我們參與幾乎所有的產(chǎn)品。反而在美國(guó),我們位于圣·拉菲爾的團(tuán)隊(duì)主要面向制造業(yè)客戶,。 ????中國(guó)不僅有非常高素質(zhì)的工程師,,而且人員的流失率也非常低。我們沒有讓工程師整天坐在桌前不停地寫代碼,。相反,,我們讓他們出門,去參加與客戶的對(duì)話,,了解他們的需求,。 ????問:業(yè)余時(shí)間你是一位優(yōu)秀的吉他手。請(qǐng)問你是如何平衡工作和生活的,? ????答:你的個(gè)人生活若成功,,你的職業(yè)生涯也會(huì)碩果累累。沒有必要每天工作20個(gè)小時(shí),,更重要的是要一張一弛,,平衡好自己的心態(tài)。對(duì)我來說,,我愛我的同事,,愛我的公司,Autodesk的公司文化是我所見過的當(dāng)中最優(yōu)秀的,。員工們都著眼未來,,大家經(jīng)常說,“我們回顧過去的唯一目的就是感受自己已經(jīng)前進(jìn)了多少,?!?/p> ????雖然不是這里最年輕的人,但是我知道年輕人都喜歡為一家酷公司工作,。而我們?cè)谶@里最酷的就是:很多比我們更有創(chuàng)意的人用我們的軟件實(shí)現(xiàn)了很多無法想象的應(yīng)用,。有的時(shí)候,創(chuàng)造一輛虛擬的拖拉機(jī)和創(chuàng)造《阿凡達(dá)》一樣的精妙,。 ? 歐特克公司(Autodesk) 總部所在地:美國(guó)加州圣拉菲爾市 銷售收入:23. 2 億美元(2008 財(cái)年) 公司簡(jiǎn)介:歐特克是全球二維和三維設(shè)計(jì),、工程及娛樂軟件的領(lǐng)先公司,目前在全球65個(gè)國(guó)家和地區(qū)建立了分公司和辦事處,。在全球范圍內(nèi),,歐特克已經(jīng)向超過900萬的正版用戶提供了針對(duì)其行業(yè)特點(diǎn)的軟件產(chǎn)品和技術(shù)咨詢服務(wù),同時(shí)向超過2,800個(gè)全球軟件開發(fā)商提供技術(shù)支持,。 網(wǎng)址:www.autodesk.com 相關(guān)稿件
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