亚色在线观看_亚洲人成a片高清在线观看不卡_亚洲中文无码亚洲人成频_免费在线黄片,69精品视频九九精品视频,美女大黄三级,人人干人人g,全新av网站每日更新播放,亚洲三及片,wwww无码视频,亚洲中文字幕无码一区在线

最新文章

加載中,,請(qǐng)稍候,。。。

熱讀文章

加載中,,請(qǐng)稍候,。。,。

當(dāng)期雜志
訂閱
雜志紙刊
網(wǎng)站
移動(dòng)訂閱
--
--
--
轉(zhuǎn)型中的蘇州
 作者: 李全偉    時(shí)間: 2010年09月14日    來(lái)源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百七十期         
字體 [   ]        
打印        
發(fā)表評(píng)論        

正處于轉(zhuǎn)型升級(jí)中的蘇州不僅是生活的人間天堂,也是企業(yè)的投資天堂
轉(zhuǎn)貼到: 微信新浪微博 關(guān)注騰訊微博人人網(wǎng)豆瓣

????問(wèn):現(xiàn)在國(guó)家提倡綠色環(huán)保發(fā)展戰(zhàn)略,也有人說(shuō),低碳環(huán)保將成為一個(gè)城市的核心競(jìng)爭(zhēng)力,,蘇州如何打造綠色城市,?

????答:綠色城市,,我覺(jué)得主要是更加注重環(huán)境保護(hù),在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,,減少能源的消耗,,提倡使用可再生能源,,減少對(duì)環(huán)境的破壞,,與環(huán)境和諧相處,做到可持續(xù)發(fā)展,。

????蘇州的做法,,一是大力發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì),;二是建立節(jié)能機(jī)制,,在全社會(huì)的生產(chǎn)和生活各個(gè)方面倡導(dǎo)節(jié)能;三是提高清潔能源的應(yīng)用比例,;四是大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),把一些廢渣廢料廢水更有效地回收應(yīng)用,。最近,,蘇州加大餐廚垃圾的回收工作,市政府專門制定并出臺(tái)了《蘇州市餐廚垃圾管理辦法》,,政府出面動(dòng)員企業(yè)成立處理餐廚垃圾的工廠,,專門處理餐廚垃圾,。

????我們還不斷加大環(huán)保力度,包括水環(huán)境的治理,,大力實(shí)施藍(lán)天工程,,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排的目標(biāo),。這幾年,對(duì)于一些高能耗的項(xiàng)目,,蘇州累計(jì)拒批1,640個(gè),。過(guò)去三年多,,關(guān)停了不符合蘇州經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的952家高能耗企業(yè),,今年還要關(guān)掉四,、五十家,。另外,,我們還積極推動(dòng)生態(tài)建設(shè),。

????問(wèn):在今后的發(fā)展中,,蘇州面臨什么機(jī)遇和挑戰(zhàn),?

????答:機(jī)遇方面,,每一次金融危機(jī)之后,,都會(huì)使世界經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生新的變化,帶來(lái)新機(jī)會(huì),。對(duì)蘇州而言,,要抓住五個(gè)機(jī)遇。一是作為國(guó)家級(jí)創(chuàng)新型試點(diǎn)城市,,蘇州怎么在技術(shù)創(chuàng)新,、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、企業(yè)創(chuàng)新,、文化創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新等方面抓住機(jī)會(huì),,走上創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),、內(nèi)生驅(qū)動(dòng)的科學(xué)發(fā)展之路。二是城鄉(xiāng)一體化發(fā)展機(jī)遇,。通過(guò)城鄉(xiāng)一體化的配套改革,怎么利用城鄉(xiāng)一體化更快地發(fā)展蘇州,。三是國(guó)際產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。后危機(jī)時(shí)代,,世界經(jīng)濟(jì)變化很大,蘇州怎么抓住機(jī)會(huì),,是非常重要的課題,。四是國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng),、發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變也是一個(gè)機(jī)遇,。蘇州怎么把現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、現(xiàn)代制造業(yè)跟中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展更好地結(jié)合,?五是區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化機(jī)會(huì),。長(zhǎng)三角區(qū)域有20多個(gè)城市,,蘇州最靠近上海,,容易更好地抓住這個(gè)機(jī)遇,,進(jìn)一步促進(jìn)蘇州經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

????風(fēng)險(xiǎn)方面,,蘇州既面臨外部風(fēng)險(xiǎn),,也有內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn),。我們要注意金融危機(jī)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不確定性,,不能盲目樂(lè)觀,。特別是對(duì)蘇州而言,,開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)比重比較高,,外貿(mào)依存度高,,國(guó)際市場(chǎng)的波動(dòng)會(huì)有影響。中國(guó)正處于改革發(fā)展過(guò)程中,,改革對(duì)蘇州的影響也存在,,包括對(duì)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的影響。從內(nèi)部講,蘇州的加工型產(chǎn)業(yè)比重還不小,這是一個(gè)弱項(xiàng),,如何轉(zhuǎn)型升級(jí),對(duì)蘇州的發(fā)展至關(guān)重要,。二是進(jìn)一步提升服務(wù)業(yè)的比重,。三是土地資源利用比較緊張,,適宜多發(fā)展對(duì)土地需求不大的項(xiàng)目,。四是節(jié)能減排和生態(tài)環(huán)境保護(hù)也面臨許多考驗(yàn),。




相關(guān)稿件



更多




最佳評(píng)論

@關(guān)子臨: 自信也許會(huì)壓倒聰明,,演技的好壞也許會(huì)壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,,不獨(dú)裁,,而有見(jiàn)地,能讓人心悅誠(chéng)服,。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,,是美國(guó)學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,,而不去想過(guò)去這件事是怎么做的,,這件事將來(lái)會(huì)怎樣。一方面,,這種理念可以幫助員工排除雜念,,把注意力集中在工作本身,減少壓力,,提高創(chuàng)造力,。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法,??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


Copyright ? 2012財(cái)富出版社有限公司,。 版權(quán)所有,,未經(jīng)書(shū)面許可,任何機(jī)構(gòu)不得全部或部分轉(zhuǎn)載,。
《財(cái)富》(中文版)及網(wǎng)站內(nèi)容的版權(quán)屬于時(shí)代公司(Time Inc.),,并經(jīng)過(guò)時(shí)代公司許可由香港中詢有限公司出版和發(fā)布。
深入財(cái)富中文網(wǎng)

雜志

·  當(dāng)期雜志
·  申請(qǐng)雜志贈(zèng)閱
·  特約???/font>
·  廣告商

活動(dòng)

·  科技頭腦風(fēng)暴
·  2013財(cái)富全球論壇
·  財(cái)富CEO峰會(huì)

關(guān)于我們

·  公司介紹
·  訂閱查詢
·  版權(quán)聲明
·  隱私政策
·  廣告業(yè)務(wù)
·  合作伙伴
行業(yè)

·  能源
·  醫(yī)藥
·  航空和運(yùn)輸
·  傳媒與文化
·  工業(yè)與采礦
·  房地產(chǎn)
·  汽車
·  消費(fèi)品
·  金融
·  科技
頻道

·  管理
·  技術(shù)
·  商業(yè)
·  理財(cái)
·  職場(chǎng)
·  生活
·  視頻
·  博客

工具

·   微博
·   社區(qū)
·   RSS訂閱
內(nèi)容精華

·  500強(qiáng)
·  專欄
·  封面報(bào)道
·  創(chuàng)業(yè)
·  特寫(xiě)
·  前沿
·  CEO訪談
博客

·  四不像
·  劉聰
·  東8時(shí)區(qū)
·  章勱聞
·  公司治理觀察
·  東山豹尉
·  山??纯?/font>
·  明心堂主
榜單

·  世界500強(qiáng)排行榜
·  中國(guó)500強(qiáng)排行榜
·  美國(guó)500強(qiáng)
·  最受贊賞的中國(guó)公司
·  中國(guó)5大適宜退休的城市
·  年度中國(guó)商人
·  50位商界女強(qiáng)人
·  100家增長(zhǎng)最快的公司
·  40位40歲以下的商業(yè)精英
·  100家最適宜工作的公司