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如何做一名善意但強硬的管理者
編者注：本文作者Elliott Zaagman（艾略特·扎格曼）是一名培訓師、組織變革管理咨詢師,，專注于幫助中國企業(yè)走向全球化,。他所采用的全方位四維討論模型，可以從內到外改善企業(yè)的管理模式,，幫助公司盡快邁出通往國際化的重要一步。您可以通過Linkedln或個人微信號：ezaagman與他聯(lián)絡，或關注...
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管理者如何做到更好地傾聽？
大多數(shù)管理者都非常注重如何最有效地表達自身觀點,，但不怎么重視傾聽他人的意見。根據我做高管教練的經驗,，傾聽之道對于管理者或大多數(shù)人的工作成敗影響至深。在我的客戶,、跨國公司的高管中，有約90%的人需要基于傾聽展開工作,。根據我在大中華區(qū),、東亞、澳大利亞、新西蘭、歐洲和北美的培訓經驗,，傾聽之道在這些地方卓有...
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如何成為一個出色的管理者
幾天前,，我收到了一封財富中文網讀者安妮塔的電子郵件,，內容如下：“最近,，我從一名普通銷售被提拔成了銷售總監(jiān)。關于如何成為一名優(yōu)秀的銷售經理,？您能給我一些建議嗎,？不勝感激,。安妮塔?！碑敃r我正在駕車從機場回家的路上,，只有30分鐘的空閑時間,，所以我直接用iPad回復了她的問題。現(xiàn)在,，我想將這個問題的答案寫成...
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四川移動如何做好EAP
地震發(fā)生以后，四川移動 EAP 項目調整為震后“心理復健”專項作者：李全偉2008 年 5 月 13 日,，中國移動通信集團四川有限公司（以下簡稱四川移動）準備正式啟動 EAP（Employee Assistance Program,，員工幫助計劃）項目,。誰也沒想到,，此前一天四川發(fā)生了大地震,，EAP 項...
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新形勢下，企業(yè)和管理者更要注重技術和倫理的提升
從美國商務部,、財政部最新的制裁動作來看，美國制裁有常態(tài)化,、長期化的趨勢,，總體上還是具有可預見性。股票市場短期承壓調整,，將帶來捕捉預期差的機會,。目前來看中美合作、競爭,、對抗三者并存局面業(yè)已生成,，在有限的全球氣候變化、碳中和,、教育人文領域合作,，在更大范圍的敏感技術和商業(yè)領域競爭，在主權,、人權,、意識形態(tài)等...
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專攻“硬科技”|《財富》專訪
瑞伊掌管的基金The Engine，為新創(chuàng)企業(yè)提供辦公空間,、設備和人脈關系等支持,。圖片來源：Photograph by Tony Luong for Fortune風險投資人凱蒂·瑞伊正在試圖證明：“硬科技”值得下“硬功夫”。由她領航的2億美元基金The Engine投資的新創(chuàng)企業(yè),，其產品都需要經過...
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以數(shù)據驅動,，打造高效的管理者
斯坦福商學院的經濟學教授凱瑟琳·肖表示,，優(yōu)秀的管理者會關心員工,，幫助他們設立職業(yè)目標。大部分領導力相關的建議是基于事件觀察和基本常識得出的,。但斯坦福商學院的教授凱瑟琳·肖卻另辟蹊徑,，使用了數(shù)據驅動分析法。相關的調研數(shù)據是通過與一家規(guī)模很大的技術型公司進行合作完成的,，這家未披露名稱的公司主要擅長數(shù)據收...
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如何做出復雜的決定,？
做一個簡單的決定就好比看菜單點菜：你評估每一個選項,，然后從中挑出一個保證讓你最開心或者回報最大的選項,。但是當選擇比較復雜時，例如買房子，制定業(yè)務計劃,，或者是評估保險保單等等,，想要客觀地找出“最佳選項”不僅不切實際，而且往往是不可能的任務,。比如,，選擇一個醫(yī)保計劃，就需要估計自己未來需要做活檢或者切除闌...
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如何做“有良心”的公司,？
近年來，ESG（環(huán)境,、社會,、治理責任）正成為財務指標之外，一套拷問企業(yè)“良心”與價值觀的評判標準,?！敦敻弧繁局馨l(fā)布首份中國ESG影響力榜，表彰40家在改善環(huán)境,、保護員工,、支持社區(qū)上做出卓越努力的中國公司。本期播客,，我們邀請到榜上的華大集團高管朱巖梅女士,，以及本次榜單的數(shù)據合作伙伴路孚特的ESG數(shù)據專...
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管理者最富價值的素質
作者：Geoffrey Colvin在紛繁復雜、瞬息萬變的世界中,，企業(yè)管理者成功的首要因素將不再是專業(yè)知識和業(yè)務技能,，而是個人特性。你具有這種特性嗎,？來自名列《財富》最大500?家公司排名榜的一家公司主要部門的高級管理人們匯集一起,，在會議室里共同探討管理者素質問題。他們知道,，他們的業(yè)績急需改進,。他們...
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