-
董明珠回應兩“元老”辭職：不能為企業(yè)服務(wù)的人必須走！
2月26日下午,，全國人大代表、格力電器董事長董明珠在接受采訪時坦言,，去年以來公司人事在發(fā)生變化,，但格力的文化沒有變?！盁o論什么時候,，我們一定是企業(yè)為中心的，任何人不能為企業(yè)服務(wù)了,，甚至于破壞性的,，必須走人，沒什么商量,?！倍髦檎f。...
-
走“技術(shù)立企”之路
于淑珉擔任海信集團總裁已經(jīng)超過10年,，目前主要負責海信的經(jīng)營管理工作,。這10年也是海信穩(wěn)健成長的10年?！斑\營一家企業(yè),，首先要有一種健康的心態(tài)?！庇谑珑胝f,。“每個企業(yè)都有目標和愿景,，但實現(xiàn)的過程卻是漫長和艱苦的,，必須有一種做健康企業(yè)的心態(tài)。不能急于求成,、寅吃卯糧,。要在‘求大’與‘求強’、‘求近’與‘...
-
走“技術(shù)立企”之路
于淑珉擔任海信集團總裁已經(jīng)超過10年,，目前主要負責海信的經(jīng)營管理工作,。這10年也是海信穩(wěn)健成長的10年?！斑\營一家企業(yè),，首先要有一種健康的心態(tài)?！庇谑珑胝f,?！懊總€企業(yè)都有目標和愿景，但實現(xiàn)的過程卻是漫長和艱苦的,，必須有一種做健康企業(yè)的心態(tài),。不能急于求成、寅吃卯糧,。要在‘求大’與‘求強’,、‘求近’與‘...
-
阿里、騰訊,、字節(jié)PK企服賽道,，誰更懂To B？
隨著全球制造業(yè)競爭激化,，本土制造業(yè)企業(yè)面臨著勞動力優(yōu)勢減弱、發(fā)展土地成本明顯上揚,、資金鏈趨緊等問題，尋求高質(zhì)量,、數(shù)字化發(fā)展迫在眉睫,。目前在企服賽道上，巨頭們延續(xù)了C端思路,，企業(yè)微信強調(diào)“連接”,，字節(jié)跳動旨在“擴張”，釘釘在注重“賦能”和“生態(tài)”基礎(chǔ)上更偏B端,。然而產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)不同于消費互聯(lián)網(wǎng),，B端企業(yè)...
-
房地產(chǎn)救市不再扭捏，還能“撈回”幾家房企,？
“證監(jiān)會決定調(diào)整優(yōu)化5項措施,，支持房地產(chǎn)企業(yè)股權(quán)融資”這事有多隆重,？新華社的公眾號都專門為此發(fā)了一篇，話題熱度迅速升溫,，歡呼解放軍終于下場的有之,，感慨房地產(chǎn)調(diào)控淪為畫餅的也有之，整體而言,，越對房地產(chǎn)真熟悉的人似乎越謹慎樂觀,。去年8月,，我就表達過這樣的觀點，“這一輪出清后,，應該會有資產(chǎn)的‘黃金坑’出現(xiàn)...
-
如何更好的與Y一代共事,？
一位專家說,，所謂的“千禧代”自信,、抱負遠大且深諳高科技。他們也需要不斷得到指引,。作者：Anne Fisher親愛的安妮：今年我又被指派負責我們部門的夏季實習生計劃,，老實說，我對此忐忑不安,。我不太喜歡給一代人下定義——我出生于嬰兒潮時期,，從來就不喜歡人們對我們這代人的刻板印象。但是我還真不理解“千禧代...
-
谷歌上市敲鐘元老今何在,？
2004年,，谷歌高管團隊在敲響納斯達克開市鐘聲之前的合影,。圖片來源：戴維?克萊恩谷歌創(chuàng)投（Google Ventures）普通合伙人戴維?克萊恩8月19日在Twitter上寫道：“這是10年前的今年。我永遠無法忘記的一天……”他所說的正是上面我們看到的那張圖,，那是2004年8月19日,，谷歌高管團隊準...
-
澳洲測控站“停服”，中國航天繼續(xù)往前走
-
豐田打造Y世代車主終極座駕
年輕消費者,，也就是營銷人員口中的“千禧一代”，對汽車廠商的高管來說似乎是個謎團,。多年來,，他們一直認為這些年輕人追求的是最新酷車，哪怕他們還沒有這個購買力,。但現(xiàn)在,，這種情況似乎正在發(fā)生變化。從東京到芝加哥,，再到柏林,，這些地方的年輕人比起X世代（出生于1970年代的美國人）或Y世代（出生于1980年代的...
-
Model Y，等等還是真香,？
據(jù)特斯拉中國官網(wǎng)信息，特斯拉Model Y長續(xù)航版起售價調(diào)整為33.99萬元,，下調(diào)了14.81萬元,，此前為48.8萬元。該款車型的高性能版起售價調(diào)整為36.99萬元,，下調(diào)了16.51萬元,，之前為53.5萬元。 推動特斯拉價格不斷下降的原因,，固然有是零部件的國產(chǎn)化,，但最根本的還是電動機等核心零件成本...
時間：
作者：
關(guān)鍵詞：
