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卓越雇主:2012年100家最適宜工作的公司
作者:
《財(cái)富》
時(shí)間:
2012年01月19日
來(lái)源: 財(cái)富中文網(wǎng)
位置:
《財(cái)富》雜志2012年度美國(guó)100家最適宜工作的公司揭曉,,谷歌當(dāng)選冠軍,。高盛、微軟,、星巴克,、思科、英特爾等跨國(guó)公司也都榜上有名,。作為卓越雇主,,許多上榜公司在中國(guó)同樣為人所熟知。他們?cè)鯓映晒α糇×藛T工的心,?請(qǐng)看財(cái)富中文網(wǎng)專欄作家廖敏的獨(dú)家點(diǎn)評(píng): 如何成為讓員工尊重的公司
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????北京時(shí)間2012年1月19日,,財(cái)富中文網(wǎng)(微博)與英文網(wǎng)同步,揭曉了2012年100家最適宜工作的公司排行榜,。
????今年,,谷歌成為榜單冠軍,波士頓咨詢集團(tuán)名列第2位,,私人控股軟件公司SAS名列第3位,。
????高盛、萬(wàn)豪國(guó)際集團(tuán),、微軟,、思科和四季酒店等13家公司連續(xù)15年登上了《財(cái)富》最適宜工作的公司排行榜。此外,,有8位新成員首次出現(xiàn)在這份榜單上,,包括ULTIMATE SOFTWARE、SVB FINANCIAL GROUP和WORLD WIDE TECHNOLOGY等,;還有4家去年曾一度掉出榜單的公司重新回到了榜單上,,它們是BURNS & MCDONNELL、歐特克,、NAVY FEDERAL CREDIT UNION以及CAPITAL ONE,。
????在今年上榜公司的行業(yè)分布上,IT業(yè)傲視群雄,,名列第一,,共有谷歌、英特爾,、微軟,、思科等17家公司上榜;而金融保險(xiǎn)業(yè)也不遑多讓,,緊隨其后,,共有高盛、普華永道,、德勤,、畢馬威等16家公司上榜。
排名 |
去年排名 |
公司 |
美國(guó)員工總數(shù) |
1 |
4 |
谷歌(GOOGLE) |
18,500 |
2 |
2 |
波士頓咨詢集團(tuán)(BOSTON CONSULTING GROUP) |
1,958 |
3 |
1 |
SAS INSTITUTE |
6,046 |
4 |
3 |
韋格曼斯食品超市(WEGMANS FOOD MARKETS) |
41,717 |
5 |
11 |
EDWARD JONES |
36,937 |
6 |
5 |
NETAPP |
6,887 |
7 |
7 |
卡姆登房地產(chǎn)信托(CAMDEN PROPERTY TRUST) |
1,678 |
8 |
9 |
RECREATIONAL EQUIPMENT (REI) |
10,466 |
9 |
27 |
CHG HEALTHCARE SERVICES |
1,312 |
10 |
29 |
QUICKEN LOANS |
3,808 |
11 |
6 |
ZAPPOS.COM |
3,003 |
12 |
15 |
梅賽德斯-奔馳(美國(guó))(MERCEDES-BENZ USA) |
1,680 |
13 |
22 |
DPR CONSTRUCTION |
1,265 |
14 |
10 |
夢(mèng)工廠動(dòng)畫(huà)公司(DREAMWORKS ANIMATION) |
2,151 |
15 |
30 |
NUSTAR ENERGY |
1,512 |
16 |
83 |
KIMPTON HOTELS & RESTAURANTS |
6,996 |
17 |
16 |
JM FAMILY ENTERPRISES |
3,685 |
18 |
32 |
CHESAPEAKE ENERGY |
10,502 |
19 |
44 |
INTUIT |
7,102 |
20 |
17 |
USAA |
23,211 |
21 |
14 |
ROBERT W. BAIRD |
2,509 |
22 |
21 |
THE CONTAINER STORE |
3,495 |
23 |
33 |
高通(QUALCOMM) |
13,353 |
24 |
13 |
ALSTON & BIRD |
1,645 |
25 |
新上榜 |
ULTIMATE SOFTWARE |
1,209 |
26 |
重新上榜 |
BURNS & MCDONNELL |
3,165 |
27 |
52 |
SALESFORCE.COM |
3,802 |
28 |
41 |
DEVON ENERGY |
3,286 |
29 |
38 |
PCL CONSTRUCTION |
1,262 |
30 |
28 |
BINGHAM MCCUTCHEN |
1,489 |
31 |
12 |
史考特證券(SCOTTRADE) |
3,139 |
32 |
24 |
全食超市(WHOLE FOODS MARKET) |
60,213 |
33 |
23 |
高盛(GOLDMAN SACHS) |
14,200 |
34 |
8 |
紐格特超市(NUGGET MARKET) |
1,135 |
35 |
56 |
MILLENNIUM: THE TAKEDA ONCOLOGY CO. |
1,311 |
36 |
36 |
SOUTHERN OHIO MEDICAL CENTER |
2,276 |
37 |
26 |
PLANTE MORAN |
1,476 |
38 |
31 |
W.L. GORE & ASSOCIATES |
5,852 |
39 |
80 |
ST. JUDE CHILDREN'S RESEARCH HOSPITAL |
3,580 |
40 |
新上榜 |
SVB FINANCIAL GROUP |
1,349 |
41 |
65 |
ADOBE |
5,296 |
42 |
42 |
BAPTIST HEALTH SOUTH FLORIDA |
13,302 |
43 |
47 |
NOVO NORDISK |
3,961 |
44 |
40 |
BALFOUR BEATTY CONSTRUCTION |
2,041 |
45 |
79 |
美國(guó)國(guó)家儀器公司(NATIONAL INSTRUMENTS) |
2,708 |
46 |
51 |
英特爾公司(INTEL) |
44,209 |
47 |
39 |
AMERICAN FIDELITY ASSURANCE |
1,490 |
48 |
73 |
普華永道(PRICEWATERHOUSE-COOPERS) |
30,569 |
49 |
60 |
CHILDREN'S HEALTHCARE OF ATLANTA |
6,616 |
50 |
新上榜 |
WORLD WIDE TECHNOLOGY |
1,470 |
51 |
新上榜 |
安聯(lián)保險(xiǎn)(ALLIANZ LIFE INSURANCE) |
1,711 |
52 |
重新上榜 |
歐特克(AUTODESK) |
2,798 |
53 |
19 |
METHODIST HOSPITAL |
12,152 |
54 |
50 |
BAKER DONELSON |
1,142 |
55 |
87 |
MEN'S WEARHOUSE |
14,784 |
56 |
37 |
SCRIPPS HEALTH |
12,006 |
57 |
71 |
萬(wàn)豪國(guó)際集團(tuán)(MARRIOTT INTERNATIONAL) |
108,939 |
58 |
55 |
PERKINS COIE |
1,820 |
59 |
77 |
安永(ERNST & YOUNG) |
24,347 |
60 |
49 |
美國(guó)運(yùn)通(AMERICAN EXPRESS) |
27,235 |
61 |
74 |
NORDSTROM |
52,431 |
62 |
48 |
BUILD-A-BEAR WORKSHOP |
3,564 |
63 |
58 |
通用磨坊(GENERAL MILLS) |
16,939 |
64 |
45 |
TDINDUSTRIES |
1,554 |
65 |
54 |
ATLANTIC HEALTH |
7,255 |
66 |
34 |
QUIKTRIP |
11,615 |
67 |
63 |
德勤(DELOITTE) |
41,125 |
68 |
35 |
GENENTECH |
11,592 |
69 |
25 |
UMPQUA BANK |
2,244 |
70 |
82 |
TEACH FOR AMERICA |
1,469 |
71 |
61 |
MAYO CLINIC |
41,949 |
72 |
66 |
EOG RESOURCES |
2,063 |
73 |
98 |
星巴克(STARBUCKS) |
109,477 |
74 |
92 |
RACKSPACE HOSTING |
3,027 |
75 |
64 |
FACTSET RESEARCH |
1,663 |
76 |
72 |
微軟(MICROSOFT) |
53,410 |
77 |
57 |
AFLAC |
4,242 |
78 |
67 |
PUBLIX SUPER MARKETS |
147,760 |
79 |
69 |
MATTEL |
5,178 |
80 |
68 |
STRYKER |
10,368 |
81 |
78 |
SRC |
1,153 |
82 |
59 |
HASBRO |
3,129 |
83 |
84 |
BRIGHT HORIZONS FAMILY SOLUTIONS |
14,343 |
84 |
85 |
BOOZ ALLEN HAMILTON |
24,819 |
85 |
53 |
四季酒店(FOUR SEASONS HOTELS & RESORTS) |
12,439 |
86 |
新上榜 |
日立數(shù)據(jù)系統(tǒng)(HITACHI DATA SYSTEMS) |
2,200 |
87 |
91 |
THE EVERETT CLINIC |
2,001 |
88 |
62 |
OHIOHEALTH |
12,924 |
89 |
95 |
晨星(MORNINGSTAR) |
1,364 |
90 |
20 |
思科(CISCO) |
34,847 |
91 |
81 |
CARMAX |
15,565 |
92 |
99 |
埃森哲(ACCENTURE) |
34,000 |
93 |
新上榜 |
GODADDY.COM |
3,274 |
94 |
86 |
畢馬威(KPMG) |
20,823 |
95 |
重新上榜 |
NAVY FEDERAL CREDIT UNION |
7,745 |
96 |
88 |
MERIDIAN HEALTH |
9,333 |
97 |
新上榜 |
SCHWEITZER ENGINEERING LABS |
1,992 |
98 |
重新上榜 |
CAPITAL ONE |
27,912 |
99 |
97 |
DARDEN RESTAURANTS |
169,516 |
100 |
新上榜 |
洲際酒店集團(tuán)(INTERCONTINENTAL HOTELS GROUP) |
14,508 |
谷歌為何能成為冠軍
????2011年,,谷歌公司一片欣欣向榮的景象,。公司營(yíng)收、利潤(rùn),、股價(jià),、付費(fèi)搜索點(diǎn)擊量,、招聘人數(shù)全線上漲。當(dāng)然,,同時(shí)高漲的還有員工對(duì)公司的熱愛(ài)。這個(gè)搜索引擎巨頭在我們榜單上的座次攀升了3位,,占據(jù)了榜首的寶座,。
????原因何在?谷歌的使命,、公司文化以及名聲在外的優(yōu)厚福利令員工傾倒,。這些福利包括公司的滾球場(chǎng)、保齡球以及谷歌紐約辦事處的收費(fèi)修眉服務(wù)等,。當(dāng)然,,谷歌的食物也是一個(gè)原因:全公司共有大約25個(gè)咖啡廳,而且全部免費(fèi),。
????一名谷歌員工曾經(jīng)寫(xiě)到:“無(wú)論在公司什么地方,,50米以內(nèi)肯定能找到一個(gè)琳瑯滿目的食品柜?!?/p>
????2011年,,谷歌的招聘規(guī)模在全部100家上榜公司中名列第一,總計(jì)新增了7,020個(gè)崗位,。
星巴克成為收到求職申請(qǐng)最多的上榜公司
????星巴克在今年《財(cái)富》最適宜工作的公司排行榜中名列第73位,。受人矚目的是星巴克在過(guò)去一年中總共收到了760萬(wàn)份求職申請(qǐng),是所有上榜公司中最多的一家,。
SAS雖失去冠軍寶座 但仍是員工流失率最低的公司
????作為私人控股的軟件公司,,SAS曾在2010年和2011年蟬聯(lián)兩屆冠軍,雖今年的座次下滑2名,,名列榜單第三,,但SAS以全年僅2.22%的主動(dòng)離職率成為“員工流失率最低的公司”。
????另外“員工流失率最低的公司”還有:英特爾(2.3%),,榜單排名第46位,,以及通用磨坊(2.6%),榜單排名第63位,。
微軟排名下滑 員工流失情況最嚴(yán)重
????微軟在今年的《財(cái)富》最適宜工作的公司排行榜中名列第76位,,比去年下滑4名。全年共有2,364名員工離開(kāi),,因此成為員工流失最嚴(yán)重的上榜公司,。但同時(shí)微軟全年也收到了50多萬(wàn)份求職申請(qǐng)。
評(píng)選方法
????為了挑選出100家卓越雇主,,《財(cái)富》雜志與Great Place to Work 研究所合作,,對(duì)美國(guó)公司雇員進(jìn)行了最廣泛的調(diào)查,。
????今年的調(diào)查共有280家公司參與,這些公司總計(jì)有超過(guò)246,000名員工對(duì)Great Place to Work 研究所設(shè)計(jì)的調(diào)查作出了反饋,。Great Place to Work 研究所是一家全球性的研究咨詢公司,,業(yè)務(wù)遍及世界45個(gè)國(guó)家。每家公司2/3的得分以研究所所做的信任指數(shù)調(diào)查(Trust Index Survey)為基礎(chǔ),,該調(diào)查發(fā)往各公司隨機(jī)抽取的員工作答,。調(diào)查問(wèn)題涉及員工對(duì)管理層的信用度、工作滿意度以及對(duì)同事關(guān)系的看法,。
????得分的另外1/3來(lái)自于各員工對(duì)研究所對(duì)這些公司所作文化審計(jì)的反饋,,包括針對(duì)薪酬福利計(jì)劃的詳細(xì)提問(wèn)和一系列有關(guān)招聘方式、內(nèi)部溝通,、培訓(xùn),、獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃及多樣化努力的開(kāi)放性問(wèn)題。評(píng)估結(jié)束后,,如果媒體隨后曝光的消息可能?chē)?yán)重?fù)p害某家公司員工對(duì)管理層的信心,,我們將考慮剝奪這家公司的上榜資格。
????凡成立時(shí)間超過(guò)5年,、美國(guó)雇員超過(guò)1,000人的公司均有資格參選,。獲取申報(bào)細(xì)則,請(qǐng)登錄www.greatplacetowork.com,。
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