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李?雷蒙德走出神廟
 作者: Nelson D. Schwartz    時(shí)間: 2005年10月01日    來源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第八十三期>>前沿         
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????作者: Nelson D. Schwartz

????人們將??松梨谑凸荆‥xxon Mobil)的總部稱為神廟,,并不是毫無理由的。當(dāng)我第一次被領(lǐng)進(jìn)公司在達(dá)拉斯壁壘森嚴(yán)的總部的經(jīng)理樓采訪李?雷蒙德(Lee Raymond)時(shí),,心情就像去拜見教皇一樣,。雷蒙德很少接受訪問,??松P(guān)部門的員工小聲建議我,,一定要仔細(xì)研究他以前的演講。這的確是個(gè)好建議,。脾氣暴躁出了名的雷蒙德一開始就反客為主問我問題,。“為什么美國的石油產(chǎn)量并沒有影響原油價(jià)格,?”他大吼著,。直到他問夠了,訪問才能繼續(xù)進(jìn)行,。

????66 歲的雷蒙德剛剛宣布將于 2005 年底退休,,他是某類稀有品種的最后一個(gè)存活者: 石油巨頭的首席執(zhí)行官,性格粗暴,,從不道歉,,對(duì)公司的贏利能力極度引以為豪。無論油價(jià)是每桶 8 美元,,還是 58 美元,,他的公司都能獲利。他選拔了??松偛美卓怂?蒂勒森(Rex Tillerson)作為他的繼任人。雷克斯今年 53 歲,,是得克薩斯人,,干了一輩子石油。但他很可能使??松男蜗笞兊脺睾鸵恍?。而雷蒙德對(duì)任何人際互動(dòng)公關(guān)活動(dòng)都很反感,這對(duì)公司形象很不利,。我曾經(jīng)問過雷蒙德關(guān)于全球氣候變暖的問題,,當(dāng)時(shí)他臉上充滿了輕蔑的表情,,似乎想對(duì)我說,他辦公室里的溫度正合適,。

????雷蒙德?lián)碛谢瘜W(xué)工程博士學(xué)位,,42 年前加入了埃克森,。他最喜歡談?wù)摰木褪菙?shù)字,。在他擔(dān)任最高層管理者的 12 年中,他在全美所有能源企業(yè)的首席執(zhí)行官中是表現(xiàn)最為穩(wěn)定的: 在這段時(shí)間,,??松善钡氖找媛适?411%,而標(biāo)準(zhǔn)普爾 500 的公司只有 252%,。去年,,埃克森的利潤是創(chuàng)記錄的 250 億美元,,市值達(dá)到了 3,700 億美元,,現(xiàn)在是美國最有價(jià)值的上市公司。

????我們沒有理由認(rèn)為這些指標(biāo)在言詞溫和,、低調(diào)的蒂勒森繼任后會(huì)發(fā)生很大改變,。那么什么會(huì)改變呢?蒂勒森去年出任??松凸镜目偛?,正值公司開始改善其環(huán)保形象。而且公司最近已經(jīng)著手發(fā)起大規(guī)模的廣告宣傳,,強(qiáng)調(diào)公司減少二氧化碳排放的承諾,。盡管埃克森可能永遠(yuǎn)不會(huì)像 BP 公司那樣激進(jìn)地宣傳環(huán)保策略,,但蒂勒森很可能會(huì)繼續(xù)??松^為溫和的改革行動(dòng)。

????與其他石油巨頭的首席執(zhí)行官一樣,,蒂勒森面臨的最大挑戰(zhàn)是如何提高公司正在下滑的產(chǎn)量,。盡管油價(jià)的上漲使公司的利潤猛增,但實(shí)際上??松著诙径鹊氖彤a(chǎn)量下降了 2%,,華爾街也指望蒂勒森能夠扭轉(zhuǎn)這一趨勢(shì)(這并不是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的任務(wù))。

????兩年前,,我問雷蒙德他下一步想做些什么,,他說他打算讀關(guān)于微分方程的課本。數(shù)字可以讓雷蒙德著迷,他為股東創(chuàng)造的優(yōu)異財(cái)務(wù)數(shù)字,,會(huì)使他在離任很久之后仍然被人們甜蜜地回憶起來,。

????譯者: 廉曉紅




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@DuoDuopa:彼得原理,,是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,,而不去想過去這件事是怎么做的,,這件事將來會(huì)怎樣。一方面,,這種理念可以幫助員工排除雜念,,把注意力集中在工作本身,減少壓力,,提高創(chuàng)造力,。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法,??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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