亚色在线观看_亚洲人成a片高清在线观看不卡_亚洲中文无码亚洲人成频_免费在线黄片,69精品视频九九精品视频,美女大黄三级,人人干人人g,全新av网站每日更新播放,亚洲三及片,wwww无码视频,亚洲中文字幕无码一区在线

有時好不容易發(fā)展一個客戶,，但風(fēng)險審批太嚴,，到手的業(yè)務(wù)也做不成,。請問專家，我們銀行的做法正確嗎,？  2007-08-01

請問專家可否提供一些談判的秘訣，介紹一下能為企業(yè)爭取更好利益的方法,？  2007-07-01

我管理一家中小型的上市公司,，年終獎、股票期權(quán),、員工持股等激勵措施都采用了,，但近來還是有些骨干員工跳槽了。在留住人才方面,，專家有何建議,？  2007-06-15

公司人力資源部四年前開始每年招聘25個MBA畢業(yè)生,，幾年來已經(jīng)累積了一批MBA背景的年輕經(jīng)理人。但他們的實際表現(xiàn)比預(yù)期的要差很多,。請問專家這是為什么,？  2007-06-01

最近在我們同行的一次聚會上聽到有人談“界面競爭”這一概念。請問專家,，能否介紹一下“界面競爭”以及“界面競爭”的方式,？  2007-05-01

但我也聽說很多企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃最終也只是靜靜躺在文件柜里，沒有發(fā)揮什么實際功效,。請問專家,，戰(zhàn)略規(guī)劃在哪些方面能給企業(yè)實實在在的幫助？  2007-05-01

請問專家,，在進行企業(yè)文化建設(shè)時應(yīng)當注意哪些事項,，才能確保不偏離軌道？  2007-04-01

最近公司高層要求我們在 2007 年除了一如既往注重員工的知識和技能培訓(xùn)外,，還要關(guān)心員工的生活質(zhì)量,。請問專家，在制定此類計劃時,，我應(yīng)該從哪些方面入手,？  2007-04-01

公司高層有意對公司現(xiàn)有標識進行更換，要求我們立項具體研究,。請問專家,，企業(yè)更換標識時，應(yīng)當注意哪些事項,？  2007-03-01

我是國資委下屬一家大型企業(yè)的企業(yè)發(fā)展部總監(jiān),，最近國資委提出了提高集團公司“管控力”的新要求。公司老總要求我們立項具體研究并提出相關(guān)舉措,。  2007-02-01

最近公司老總提出了“準備將部分業(yè)務(wù)和流程外包”的思路,，要求我們立項具體研究,，并提出相關(guān)舉措,。請問專家,，我們應(yīng)當從哪些角度切入分析,，才比較科學(xué)和可行,？  2007-01-01

跨國公司出事接二連三,，先有戴爾和索尼相繼召回“問題電池”,，接著有印度“可樂門事件”爆出,。請問專家,，面對上述危機,，公司應(yīng)當采取哪些措施才能擺脫困境？  2006-12-01

領(lǐng)導(dǎo)人對風(fēng)險和收益采取的不同評估方式，會影響到他們的戰(zhàn)略決策,。  2006-11-01

如何在幾乎“長著同一張臉”的產(chǎn)品之林中“木秀于林”,，就成了包括你在內(nèi)的眾多企業(yè)界人士苦苦思索的經(jīng)常性問題。  2006-11-01

這種類型的企業(yè)的過人之處,，在于擁有認真及高效率的變革管理,，其變革亦能緊貼企業(yè)計劃及策略。  2006-10-01

原本渴望通過贊助活動借力打力,，實現(xiàn)品牌的有力提升,，但絕大多數(shù)企業(yè)都只是在浩瀚的贊助市場上留下了幾點漣漪，遺憾而歸,。  2006-10-01

這樣既能夠?qū)a(chǎn)品從成熟的泥潭中解救出來,，使其重返成長期；也能使新產(chǎn)品躍過可能延緩消費者接受的種種障礙,，迅速進入成長期,。  2006-09-15

顧客和公司產(chǎn)品開發(fā)人員共同參與產(chǎn)品的創(chuàng)新研制，實際上是I絡(luò)時代誕生的一種新型創(chuàng)新模式──協(xié)同創(chuàng)新,。  2006-09-01

隨著環(huán)保要求的增強和競爭的需要,，現(xiàn)在越來越多的企業(yè)除了繼續(xù)努力改善傳統(tǒng)供應(yīng)鏈之外，正將越來越多的精力放在“逆向供應(yīng)鏈”之上,。  2006-08-01

風(fēng)險慈善除了強調(diào)和關(guān)注傳統(tǒng)慈善的“授人以魚”，更注重“授人以漁”,，在幫助捐贈對象更好發(fā)展的同時,，也為自己的企業(yè)培養(yǎng)了大批潛在消費者。  2006-07-01